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Java Softwareentwickler/in, Java Softwareingenieur/in, Java Softwarearchitekt/in

Debeka Gruppe
Koblenz

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Programminfos

Schwerpunkte

  • Anwendungsentwicklung
  • Webentwicklung

Gewünschte Studienfächer

  • Informatik

Abschluss

  • Bachelor
  • Master/Diplom

Einsatzorte

  • Koblenz

Gut zu wissen

  • Java-Anwendungsentwicklung in einer serviceorientierten Architektur (BPM, SOA)
  • Erfahrungen mit aktuellen Java-Technologien und -Frameworks benötigt
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben

  • Java-Anwendungsentwicklung von Versicherungs- bzw. Finanzfachanwendungen in einer serviceorientierten Architektur (BPM, SOA)
  • Konzeption und Entwicklung von Datenmodellen, Services (SOAP, EJB) und BPM-Prozessen (Camunda)
  • Entwicklung von webbasierten Oberflächen und Übernahme von Architekturverantwortung
  • Etablieren von Continuous Integration, Continuous Delivery und Testautomatisierung
  • Mitwirkung bei der Konzeption und Gestaltung des unternehmensweiten Architekturbildes
  • Beratung interner Projekte zu architekturrelevanten Themen

Ihre Voraussetzungen

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
  • Erfahrungen mit aktuellen Java-Technologien und -Frameworks im JEE-Umfeld (z. B. HTML5, JavaScript, CSS3, WebServices, Portlets , EJB, JSF, WS, JPA, CDI)
  • Know-how in der serverseitigen Anwendungsentwicklung mit Java und der Modellierung in UML
  • Kenntnisse in Continuous Integration, Continuous Delivery, Testmethoden und -Frameworks (z. B. TDD, BDD, JMockit, Arquillian)
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Bereitschaft sich selbstständig in neue Themengebiete einzuarbeiten
  • Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative

Wir bieten...

  • einen sicheren Arbeitsplatz bei einem der größten deutschen Versicherer mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten am Standort Koblenz.
  • eine gründliche Einarbeitung, Übernahme von Verantwortung und viel Raum für Kreativität in einem vielseitigen Aufgabengebiet.
  • eine unbefristete Anstellung.
  • flexible Arbeitszeitmodelle.
  • vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, volles 13. und 14. Monatsgehalt, Urlaubsanspruch von 30 Tagen.
  • eine familienfreundliche Unternehmenskultur.
  • ein angenehmes Betriebsklima mit zahlreichen Mitarbeiter-Events (z. B. Karnevalsfeier, Betriebsfest, Firmenlauf).
  • Unterstützung bei der Entfaltung Ihres Potenzials durch individuelle Förderung und die Weiterbildungsangebote der Debeka-Akademie.

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