Teamleiter (w/m) Inside Sales

Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung für Dein 3-4 köpfiges Team und zusammen seid Ihr eine wichtige Säule für das weitere Wachstum von get in. Wir alle freuen uns auf einen kreativen und engagierten Teamlead (w/m) Inside Sales mit Macher-Mentalität!

Was bietet mir diese Position?

• Herausfordernde Aufgaben im B2B-Bereich mit großem Gestaltungsspielraum
• Gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
• Kurze Entscheidungswege und Offenheit für eigene Ideen in einem dynamischen Umfeld
• Eine unbefristete Vollzeitanstellung
• 22 sehr nette, lockere und professionelle Kollegen
• Gemeinsames Kochen, Kickern und Kaffee-Flat inklusive

Was werden meine Aufgaben sein?

• Du führst, motivierst und entwickelst Dein Team weiter und hast dabei unseren Unternehmenserfolg fest im Blick
• Du erkennst Potentiale zur Verbesserung der Performance des Teams und steigerst durch aktives Coaching die Effizienz
• Du bist Vorbild im Tagesgeschäft des Inside Sales und arbeitest aktiv im Telefonvertrieb mit, um neue Kunden zu gewinnen
• Du bist Berater für Deine Kunden bei der erfolgreichen Umsetzung ihrer Personalmarketing- und IT-Recruiting-Strategie
• Du teilst Deine Expertise in Sachen Zielgruppen- sowie Marktkenntnis und bist damit geschätzter Partner Deiner B2B-Kunden
• Du bringst dich in die Weiterentwicklung unserer internen Prozesse ein, um dauerhaft eine hohe Kundenzufriedenheit sicherzustellen; dabei arbeitest du eng mit anderen Abteilungen zusammen

Was sollte ich mitbringen?

• Du verfügst über erste Führungserfahrung und Dein Ansporn ist die erfolgreiche Entwicklung Deines Teams und des Unternehmens gesamt
• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Vertrieb und eine unternehmerische Denkweise mit
• Du hast ein gutes Gespür und einen sicheren Umgang mit Menschen aller Hierarchiestufen
• Ergebnis- und Zielorientierung sowie eine strukturierte Arbeitsweise gehören zu Deiner DNA
• Dir fällt es leicht, andere zu begeistern – egal ob persönlich oder am Telefon
• Du bist sicher im Umgang mit CRM-Systemen (z.B. Salesforce)
• Du zeichnest Dich durch eine hohe Einsatzbereitschaft, Kreativität und durch Deinen Sinn für Humor aus

Was ist ein Plus? (aber keine Voraussetzung)

• Employer Branding und Active Sourcing sind für Dich kein #Neuland

Du suchst eine anspruchsvolle Tätigkeit mit Perspektive und möchtest uns in die nächste Entwicklungsstufe begleitet?

get in!

Ihr persönlicher Ansprechpartner:

Rainer Weckbach
Geschäftsführer get in GmbH

rainer.weckbach@get-in.de
Tel. 0221 - 283 222 - 610