Berufsfelder
- Projektmanagement
- System Engineering / Admin
Gewünschte Studienfächer
- Informatik
- Informationstechnik
- Wirtschaftsinformatik
Abschluss
- Ausbildung
- Bachelor
- Master/Diplom
Einsatzorte
- Koblenz
Fähigkeiten
- Business Process Model and Notation (BPMN)
- IT Infrastructure Library (ITIL)
- JavaScript
- PowerShell
- SQL
Stellenbeschreibung
Ihr Beitrag zu unserer Gemeinschaft
- analysieren von Prozessen bzw. Problemstellungen und Identifizieren von Verbesserungspotenzial und möglicher IT-Unterstützung/Automatisierung
- planen, begleiten und überwachen der Einführung von IT Service Management Prozessen und Lösungen
- ausrichten der IT Service Management Prozesse und Lösungen an gängigen Standards und Frameworks (z.B. ITIL)
- realisieren der Lösungen in IT Service Management Tools und im Service Katalog
- beraten und Unterstützen der Nutzer von IT Service Management Tools
- sicherstellen der Qualität von IT-Lösungen und Prozessen durch regelmäßige Reviews und Berichte
Das wünschen wir uns
- abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Informatik, abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik, bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse in der praktischen Anwendung von ITIL (Zertifizierung wünschenswert)
- Kenntnisse in der Prozess-Modellierung, z.B. in BPMN 2.0, sowie Kenntnisse gängiger Script- und Abfragesprachen wie SQL, Javascript, Windows Powershell sind von Vorteil
- eigenverantwortliche, strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise
- Teamgeist sowie Kontaktfreude und gute Kommunikationsfähigkeiten
Versprechen, auf die Sie zählen können
- eine familienfreundliche Unternehmenskultur
- 30 Tage Urlaubsanspruch sowie flexible Arbeitszeiten
- überdurchschnittliche Sozialleistungen: vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung
- übertarifliche Weihnachts- und Urlaubszuwendung
- einen sicheren Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Anstellung
- eine umfassende Einarbeitung sowie Onboarding-Veranstaltungen für den idealen Einstieg ins Unternehmen
- Unterstützung bei der Entfaltung Ihres Potenzials durch individuelle Förderung und Weiterbildungsangebote der Debeka-Akademie
- vielfältige Karrieremöglichkeiten
- jährliche Mitarbeiterevents wie beispielsweise das Betriebsfest und die Karnevalsfeier
- Mitarbeiterparkplätze
- zahlreiche Angebote rund um das Thema Sport und Gesundheit
Konnten wir Sie für diese anspruchsvolle Aufgabe begeistern?
Dann bewerben Sie sich jetzt mit einer aussagekräftigen Bewerbung.
Ihr Ansprechpartner:
Lara Holländer
Debeka-Hauptverwaltung
Ferdinand-Sauerbruch-Straße 18
56073 Koblenz
Telefon (02 61) 4 98 – 63 56
lara.hollaender@debeka.de