Deutsche Bank

Traineeprogramm (m/w/d) in Technology, Data & Innovation (TDI)

Frankfurt am Main

Anwendungsentwicklung
Business Analyse
company visual

Dauer: 12 Monate, Start: Juli 2022

Über die Deutsche Bank

Wir sind Deutschlands führende Bank mit starken europäischen Wurzeln und einem globalen Netzwerk. Unsere starke Kundenbasis ist Antrieb für weiteres Wachstum. Mit Blick auf die zunehmende Globalisierung der Weltwirtschaft ist die Deutsche Bank sehr gut aufgestellt. Durch unsere ausgeprägte regionale Diversifizierung verfügen wir über substantielle Ertragsquellen in allen wichtigen Regionen der Welt. Wir erfüllen die konkreten wirtschaftlichen Bedürfnisse unserer Kund*innen im Firmen- und Privatkundengeschäft ebenso wie im Investmentbanking und Asset Management. Wir investieren in großem Umfang in digitale Technologien, stellen langfristigen Erfolg über kurzfristige Gewinne und erfüllen unseren gesellschaftlichen Auftrag mit hohem Anspruch und Integrität. Sie erwartet eine Karriere voller Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, die Zukunft unserer Branche mitzugestalten.

Über Ihr Traineeprogramm

Von Ihrem ersten Tag an sind Sie bei der Deutschen Bank Teil eines globalen Teams, das die Bankenwelt verändert. Sie profitieren von umfangreichen Trainingsangeboten und wirken an spannenden Projekten mit. So erwerben Sie die Kenntnisse und Fähigkeiten, die Sie benötigen, um all unseren Zielgruppen innovative Produkte und Dienstleistungen zu bieten. In der Zusammenarbeit mit Expertenteams knüpfen Sie ein breit gefächertes Netzwerk, das Sie auf Ihrem Karriereweg unterstützt. Bei Projekten und im Tagesgeschäft ist Ihr Blickwinkel gefragt und Sie können mit Ihren Ideen direkt etwas bewirken. Wenn Sie in der dynamischen Finanzbranche erfolgreich sein wollen, bietet die Deutsche Bank Ihnen ein inspirierendes und motivierendes Arbeitsumfeld für den Start in Ihre Karriere.

Über den Bereich Technology, Data & Innovation

Unsere Technology-Teams sind verantwortlich für die komplette Informationstechnologie-Infrastruktur der Bank. Sie entwickeln und unterhalten Programme, die für das Geschäft der Bank erforderlich sind. Die Teams arbeiten eng mit den Geschäftsbereichen und den anderen Infrastruktureinheiten daran, die IT-Systeme zu modernisieren, um Komplexität zu reduzieren, Risiken zu minimieren und Wachstum zu ermöglichen.

Die Deutsche Bank versteht sich als Technologieunternehmen, das mit neuen Ideen Marktanteile gewinnen und führend im digitalen Bankgeschäft sein kann. Wir investieren in allen Unternehmensbereichen erheblich in digitale Technologien, damit unsere Kundinnen uns schneller und flexibler über alle Kanäle erreichen können, damit wir Daten bestmöglich nutzen und die Bank durch die Automatisierung von Prozessen effizienter und besser steuerbar machen können. Wir arbeiten zudem weltweit mit externen Partnern zusammen, darunter mit jungen Unternehmen wie FinTechs und Technologiespezialisten, um innovative Lösungen für unsere Kundinnen zu entdecken und einzuführen.

Im Bereich Technology der Bank zu arbeiten heißt, den Blick nach vorne zu richten und die Zukunft zu gestalten. Wir setzen auf Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die aus technologischen Trends und Entwicklungen wirtschaftlich tragfähige Ideen ableiten, die unser Geschäft neu gestalten und unseren Zielgruppen einen Mehrwert bieten. Dabei geht es immer darum, die kundenspezifische Bedarfe, aber auch Anforderungen von Aufsichtsbehörden und Märkten gleichermaßen zu erfüllen.

Ihre Aufgaben

Während Ihres strukturierten Traineeprogrammes durchlaufen Sie mehrere Rotationen und erwerben die grundlegenden Kenntnisse und Fähigkeiten, mit denen Sie sich eine langfristige Karriere als Technologieprofi bei der Deutschen Bank aufbauen können. Mit den Fähigkeiten, die Sie erwerben, können Sie in verschiedenen Funktionen und Aufgabenfeldern einen echten Mehrwert leisten. Je nach Rotation erwerben Sie Best Practice-Fachwissen in der Softwareentwicklung oder Business-Analyse, gewinnen Einblicke in unterschiedliche Geschäftsbereiche und sammeln Erfahrungen bei der Lösung aktueller Herausforderungen mit Hilfe agiler Arbeitsmethoden. Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt auf produktgetriebenen Teams, die direkt mit Anwender*innen interagieren. Dabei entwickeln Sie ein praktisches Verständnis des Deutsche Bank Softwareentwicklungszyklus und lernen die IT-Architektur der Bereiche kennen, in denen Sie arbeiten.

Mögliche Einsatzfelder:

  • Konzeption und Entwicklung technologischer Lösungen für Geschäftsbereiche und unterschiedliche Kundengruppen
  • Pflege und Weiterentwicklung unserer Systeme und Abläufe
  • Pflege und Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur
  • Erarbeitung strategischer Lösungen mit Fabric, Autobahn oder GLUE

Ihre Qualifikationen

Wir suchen Talente mit wachem Verstand und sehr guten akademischen Leistungen. Ein finanzwirtschaftlicher oder mathematischer Hintergrund ist nicht unbedingt notwendig, denn unser Traineeprogramm vermittelt Ihnen alle fachlichen Fähigkeiten, die Sie benötigen, um bei uns in eine erfolgreiche Karriere zu starten. Bei uns zählen teamorientiertes Denken, Motivation und Engagement bei der Verwirklichung ambitionierter Ziele und Spaß an herausfordernden Aufgaben. Deshalb wünschen wir uns unternehmerisch denkende Talente, die in unserer vielfältigen Kultur eine Plattform finden, um sich zu verwirklichen.

  • Sie studieren (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Mathematik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine naturwissenschaftliche Fachrichtung? Sie werden Ihr Studium vor Juli 2022 abschließen oder haben es kürzlich erfolgreich abgeschlossen?
  • Sie interessieren sich für finanzwirtschaftliche Fragestellungen und innovative Technologie?
  • Sie haben erste praktische Erfahrungen gesammelt, z. B. bei einem Praktikum oder einer Teilzeittätigkeit in der Finanz- oder Technologiebranche?
  • Sie gehen routiniert mit digitalen Medien um, beherrschen die gängigen IT-Programme und/oder haben bereits erste Programmiererfahrungen?
  • Ihre kommunikativen Fähigkeiten sind ausgeprägt, Ihre Deutsch- und Englischkenntnisse fließend?
  • Sie arbeiten gerne im Team und können andere für Ihre Ideen begeistern?
  • Sie sind eine verantwortungsbewusste, engagierte Persönlichkeit mit hervorragenden analytischen Fähigkeiten und rascher Auffassungsgabe?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Kontakt

0800 3331115 (kostenfrei)

Unsere Werte bestimmen das Arbeitsumfeld, welches wir schaffen möchten – vielfältig, wertschätzend und offen für verschiedene Meinungen. Nur eine Unternehmenskultur, die eine Vielzahl von Perspektiven, sowie kulturellen und gesellschaftlichen Hintergründen vereint, fördert Innovation. Wir setzten auf vielfältige Teams, in welchen die Menschen ihr volles Potenzial entfalten können – denn das Zusammenführen verschiedener Talente und Ideen spielt eine entscheidende Rolle für den geschäftlichen Erfolg der Deutschen Bank.

Unsere Unternehmenskultur setzt hohe ethische Standards und fördert ein gutes Miteinander. Unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, geschlechtlicher und sexueller Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion und Generation freuen wir uns über Bewerbungen talentierter Menschen.

Sprechen Sie uns an: Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und weitere Zusatzleistungen, um Sie in Ihrem Berufsleben zu unterstützen.

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