PHOENIX CONTACT GmbH & Co. KG

Werkstudent Global HR-IT & Processes m/w/d mit Remote-Option

Blomberg (Lippe)

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SAP Human Capital Management (SAP HCM)
SAP SuccessFactors
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Innerhalb der zentralen Einheit Global HR-IT & Processes arbeiten Sie als Werkstudent Global HR-IT & Processes m/w/d gemeinsam mit Ihren Kollegen im spannenden HR-IT Umfeld – insbesondere SuccessFactors. Unser Ziel ist es dabei immer einen Wertschöpfungsbeitrag für die Phoenix Contact Gruppe zu leisten. Die Wochenarbeitszeit beträgt max. 19 Stunden und kann in der vorlesungsfreien Zeit auf Vollzeit erhöht werden.

Aufgaben:

  • Sie unterstützen das Team in allen Belangen des globalen SuccessFactors Projekts
  • Darüber hinaus unterstützen Sie den Programmleiter m/w/d des globalen SuccessFactors-Projekts bei Aufgaben der Projektsteuerung
  • Dabei übernehmen Sie eigenständig Arbeitspakete im Rahmen der Projekt-Roadmap
  • Sie bereiten Workshops vor und begleiten das Projektteam in den jeweiligen Rollout-Wellen
  • Weiterhin sind Sie Ansprechpartner m/w/d im internationalen Netzwerk von SuccessFactors Spezialisten und Bindeglied in der HR-Community
  • Die Dokumentation von Prozessen, Workbooks etc. sowie die Kommunikation in die (HR-)Organisation runden Ihr Aufgabengebiet ab

Anforderungen:

  • Sie sind immatrikulierter Student m/w/d im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar
  • Des Weiteren haben Sie Erfahrungen in der Erstellung von Workshoppräsentationen und Entscheidungsvorlagen
  • Idealerweise besitzen Sie erste Kenntnisse im Umfeld SuccessFactors / SAP HCM
  • Sehr gutes Englisch rundet Ihr Profil ab

Benefits:

  • Arbeitszeitmodelle ohne feste Arbeits- oder Pausenzeiten
  • Faire und leistungsbezogene Vergütungsstruktur
  • Versorgung im Alter durch Direktversicherung, Unterstützungskasse oder klassische Sparverträge
  • Eigenes Training Center mit einer Vielzahl an Möglichkeiten zur Weiterbildung
  • Vergünstigungen beim Leasen von Fahrrädern, e-Bikes oder Pedelecs
  • Prämiertes Einarbeitungsprogramm als Grundlage für ein starkes Netzwerk
  • Umfangreiches "Corporate-Benefits" Programm mit Sonderkonditionen bei namenhaften Herstellern
  • Vielzahl an Events und Feiern für ein soziales und gemeinsames Miteinander
  • Einen Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung für Außendienstmitarbeitende
  • Eine Tätigkeit vom Homeoffice aus

Die genannten Benefits können je nach Position und Standort variieren.

Kontakt

Jana Rüsenberg

Corporate Human Relations

05235/3-40886

Job-Infos
Berufsfelder
Projektmanagement
Studienfächer
Informatik
Wirtschaftsinformatik
Wirtschaftswissenschaften
Abschluss
Bachelor
Unternehmen
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