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Hochschulabsolvent (m/w) Digital HR Consulting - Human Resource Cloud Technologies

PwC
Berlin + 4 weitere Orte

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Programminfos

Berufsfelder

  • Consulting

Gewünschte Studienfächer

  • Informatik
  • Mathematik
  • Wirtschaftsinformatik
  • Wirtschaftswissenschaften

Abschluss

  • Bachelor
  • Master/Diplom

Einsatzorte

  • Berlin
  • Hamburg
  • München
  • Frankfurt am Main
  • Düsseldorf

Fähigkeiten

  • Consulting
  • MS Office
  • Software as a Service (SaaS)
  • SuccessFactors
Stellenbeschreibung

Deine Aufgaben

  • HR Transformations- und IT-Projekte managen - Als Consultant im People & Organisation Team berätst du führende Unternehmen im Rahmen der Optimierung und Wertbeitragssteigerung ihrer Personalfunktion.
  • HR Technologien - Im People & Organisation HR-IT Team bist du verantwortlich für Human Ressource Software Implementierungen im Personalwesen führender Unternehmen. Dies beinhaltet das Design, die Optimierung und Implementierung von HR-IT Systemen sowie die Entwicklung der Integrationsprozesse und Unterstützungsfunktionen.
  • HR-Konzepte strategisch entwickeln und implementieren - Du navigierst unsere internationalen Kunden entlang des gesamten HR-Leistungsportfolios unserer Beratung: von Design, Analyse und Optimierung von HR Strategien, Prozessen und Organisation bis zur IT-seitigen Implementierung.
  • Veränderungen begleiten - Des Weiteren befasst du dich mit der Entwicklung von HR Mitarbeitern in neue Rollen (bspw. nach dem 3-Säulen-Modell), der Einführung von HR Cloud Solutions oder begleitest unsere Kunden in HR Outsourcing-Projekten.
  • Akquise unterstützen - Bei der Erstellung von Angeboten wirkst du aktiv mit und begleitest Angebotsprozesse bzw. Angebotsteile zu den oben genannten Themen.
  • Karrierechancen nutzen - Du profitierest von exzellenten Karriereperspektiven in einem dynamischen und schnell wachsenden Umfeld kombiniert mit einem umfassenden und genau auf deine Bedürfnisse zugeschnittenen Schulungsangebot, zum Beispiel im Rahmen von anerkannten Zertifizierungen.

Dein Profil

  • Dein Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem oder informationstechnischem Schwerpunkt, idealerweise mit dem Fokus Personal, hast du zügig und überdurchschnittlich abgeschlossen.
  • Du hast Interesse an einer Ausbildung zum SaaS Berater im Bereich Human Resource Cloud Technologien (z. B. SuccessFactors, Workday) durch die Teilnahme an unserem 7-wöchigen Trainingsprogramm inklusive offiziellen SaaS Schulungen und Einzelcoachings unserer erfahrenen SaaS Berater.
  • Du verfügst über herausragende konzeptionelle und analytische Fähigkeiten verbunden mit einem breiten Verständnis der Aufgaben, Abläufe, Prozesse und Organisationsformen im Personalwesen.
  • Zudem kennst du dich mit aktuellen Trends und Entwicklungen im HR Prozess- und Organisationsumfeld aus.
  • Du interessierest dich für aktuelle Trends und Entwicklungen im HR-IT Prozess- und Systemintegrationsumfeld. Dabei ist ein Verständnis für HR Technologien wünschenswert.
  • Du hast dich als Teamplayer bewiesen und trittst überzeugend auf. Du bist offen und lernfreudig und hast Freude daran, dein Wissen weiterzugeben.
  • Hervorragende MS-Office- und Englischkenntnisse im Beratungskontext sind für dich selbstverständlich.

C-101476

 

Tanja Bode,
0201 438-1112

 

 

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