Studentische Hilfskraft (w/m/d) - Core Software Development

H-2021-43

Headquarter in Herzogenrath (nähe Aachen), Deutschland // Software // Studenten

ab sofort

Wir loten gemeinsam und interdisziplinär die Grenzen der technischen Machbarkeit zwischen Software, Mechanik und physikalischen Prozessen aus: Willkommen in den Software-Teams! Uns trägt das Bewusstsein, die technologischen Herausforderungen der Zukunft miteinander lösen zu können. Wir sind kreative Problemlöser – bei uns zählt jede Idee, um unsere Software und Anlagen auf höchstem Niveau voranzubringen und unseren Kunden immer wieder neue Wege und Möglichkeiten zu eröffnen. Ob auf Deutsch oder Englisch: Wir verstehen uns und tauschen uns offen aus. Natürlich mit State-of-the-Art-Entwicklungsmethoden wie Scrum oder Kanban – und jeder Menge Spaß! Bist Du bereit, mit uns die Technologiewelt von morgen zu erobern?

Das Wichtigste in Kürze:

Als „Studentische Hilfskraft (w/m/d)“ mit einer Affinität zur Softwareentwicklung unterstützt Du das Core Software Development-Team in seiner täglichen Arbeit bei der Entwicklung passender Lösungen und Ideen für unsere aktuelle und zukünftige Anlagen-Software. Dabei bist Du ein vollwertiges Mitglied des Teams, kannst Deine Stärken ausspielen und Verantwortung übernehmen.

Deine Mission:

• Mitarbeit in der agilen Softwareentwicklung als Teil des deutschsprachigen Entwicklungsteams
• Mitarbeit in teaminternen Entwicklungsprojekten zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozess- und Tool-Landschaft

Dein Profil:

• Du begeisterst Dich für die Softwareentwicklung
• Du hast Freude an der Arbeit im Team, bist kommunikativ, selbstständig, strukturiert und eigenverantwortlich
• Idealerweise hast Du schon erste Erfahrungen in der Programmierung gesammelt
• Die Einarbeitung in neue Themen ist für Dich eine Selbstverständlichkeit
• Du kannst uns für max. 20 Stunden pro Woche unterstützen (flexibel gestaltbar)

Wir bieten:

• Ein herausforderndes Aufgabengebiet mit hohem gestalterischen Potential bei einem innovativen, internationalen und expandierenden Technologieführer
• Flache Hierarchien und direkte interdisziplinäre Zusammenarbeit über Leitungsebenen hinweg
• Arbeiten unter modernsten Arbeitsbedingungen sowie der Nutzung neuester und innovativster Methoden aus Industrie 4.0 in einem interkulturellen Team hoch motivierter Kollegen
• Gezielte Mitarbeiterförderung durch kontinuierliche fachliche Weiterbildung und Entwicklung der persönlichen Fähigkeiten
• Eine offene Unternehmenskultur und flexible Arbeitszeit für eine selbstbestimmte „Work-Life-Balance“
• Leistungsgerechte Vergütung und Sozialleistungen sowie vielfältige Benefits in Bezug auf Gesundheit, Sport und Mitarbeiterevents