SAP Inhouse Consultant Sales m/w/d

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Wer wir sind

Marc O’Polo – 1967 gegründet in Stockholm. Basierend auf der Idee, vor allem natürliche Materialien zu verwenden, ist die Marke heute eine führende internationale Casual Fashion Brand im Premium Segment. Marc O’Polo Produkte der Divisionen Marc O’Polo Modern Casual, Marc O’Polo DENIM, Marc O’Polo SHOES, Marc O’Polo ACCESSOIERS, Marc O’Polo LEGWEAR und der Lizenzen BODYWEAR, BEACHWEAR, EYEWEAR, HOME und JUNIOR stehen für Innovation, Qualität und skandinavisches Design. Sustainability bestimmt das tägliche Handeln mit dem Ziel, eine nachhaltige Marke zu sein.

Die Marc O’Polo SE sitzt in Stephanskirchen / Deutschland und ist in über 40 Ländern über eigene Online-Shops erhältlich. Rund 2.300 Handels- und Franchisepartner sowie eigene Stores repräsentieren die Marke national und international in 60 Ländern. Das Unternehmen beschäftigt rund 2.000 Mitarbeitende weltweit und zählt seit vielen Jahren zu den TOP Arbeitgebern der Branche. 2021 und 2022 belegte Marc O’Polo beim renommierten Branchenranking „Working in Fashion“ des Branchenmagazins TextilWirtschaft den 2. Platz.

Was Du bewirken kannst

  • Konzeptionierung und Mitgestaltung der Prozesse bei der Finalisierung unseres S/4 HANA und CAR Greenfield Projekts, sodaß die Anforderungen des Fachbereichs im Rahmen der Implementierung in SAP S/4HANA (derzeit federführend durch einen Generaldienstleister) vollständig und korrekt umgesetzt werden
  • Koordination von Integrations- und Abnahmetests, Vorbereitung von cutover und go-live
  • Übernahme des Know-hows der neuen Applikation aus dem Projekt und der Fachabteilung
  • Eigenverantwortliches Analysieren und Bearbeiten von Fehlersituationen mit dem Ziel der Gewährleistung eines unterbrechungsfreien Betriebes
  • Konzipieren, realisieren und erweitern von Lösungen auf der Basis von Unternehmensanforderungen und Branchen Best Practices
  • Unterstützung bei der Analyse, Optimierung und Governance von Geschäftsprozessen und Abstimmung mit unseren MO’P Process Ownern
  • Konzeption und Modellierung betriebswirtschaftlich effizienter Prozesse im Logistikumfeld sowie deren technische Umsetzung im SAP-System mittels Customizing

Wer Du bist

  • Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit informationstechnischem Schwerpunkt oder entsprechende Berufserfahrung
  • Tiefgehende Kenntnisse im SAP Themenbereich Vertrieb und Logistik, Erfahrung in SAP CAR wünschenswert
  • Spaß daran, über den Tellerrand hinaus zu schauen, analytisches Denken und eine eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise
  • Als inhabergeführtes Unternehmen ist es uns wichtig, daß wir die gleichen Grundwerte teilen: Respekt, Fairness, Offenheit, Vertrauen und Verantwortung
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1)

Was Dich erwartet

Freedom To Flexwork
Unter „Freedom To Flexwork“ verstehen wir flexibles Arbeiten, ein hybrides Modell aus Mobile Office und Arbeit vor Ort am Campus. Unsere Mitarbeitenden können im Mobile Office arbeiten und unsere Design Offices sowie den Münchner Showroom kostenlos als Co-Working-Spaces nutzen. Unser neues „Work From Abroad“-Programm bietet noch mehr Freiheiten. Dieses mobile Konzept macht es möglich: Remote Work im europäischen Ausland deiner Wahl, einen ganzen Monat lang!

Personalentwicklung
Das Trainingskonzept von Marc O’Polo ist hybrid, wir bieten sowohl virtuell als auch in Präsenz Schulungen für unsere Mitarbeiter:innen an, zum großen Teil in mehreren Sprachversionen. Für unsere Mitarbeiter:innen und Teams in den Stores gibt es an unserer Retail Academy Trainings für alle Karrierestufen. Mit unserer Marc O’Polo University bieten wir Trainings zu Methoden, Fach- und Sozialkompetenzen an.

Mental Health
Die Mitarbeiter:innen haben die Möglichkeit, Beratung bei beruflichen und persönlichen Anliegen und Hilfe in Krisensituationen durch unseren Partner INSITE kostenlos und vertraulich in Anspruch zu nehmen.

Sport
Alle Mitarbeiter:innen haben Zugang zu 5.000 Sport-, Fitness- und Wellnesseinrichtungen des Qualitrain-Netzwerks. Am Headquarter finden regelmäßige Happenings wie gemeinsames Wandern, Laufen, Yoga, Stand-Up-Paddling und Fußball statt.

Familienfreundliches Unternehmen
Für Beschäftige mit Kindern gibt es Zuschüsse zur Kinderbetreuung. Am Campus bieten wir zudem ein Kinderferienprogramm an.

Mobilität
Für unsere Mitarbeiter:innern gibt es die Möglichkeit von Rosenheim mit dem Marc O’Polo Express Shuttle am Morgen zum Headquarter und am Abend wieder zurückzufahren. Um Elektromobilität für Mitarbeiter:innen besser nutzbar zu machen, haben wir bereits 20 E-Ladepunkte am Headquarter errichtet. Darüber hinaus bieten wir allen das Ausleihen von E-Bikes.

Mitarbeiterrestaurant
In unserem Unternehmensrestaurant BISTRO’ bieten wir gesundes und regionales Essen an sowie Kaffee, Tee und Obst für alle, kostenlos und frisch.

Betriebliche Altersvorsorge
Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen gehören zu den finanziellen Benefits.

Vergünstigungen
Zusatzleistungen und Vergünstigungen, z. B. der Personalrabatt für alle Mitarbeiter:innen und ihre Familien gehören zu den finanziellen Benefits. Darüber hinaus bieten wir allen Vergünstigungen beim Leasing eines Job-Fahrrads (auch E-Bikes).

Urlaub
Mitarbeiter:innen haben Anspruch auf bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr.

Mountain Lodge
Die Marc O’Polo Mountain Lodge im Thierseetal (Österreich) kann für Teamevents und private Anlässe genutzt werden.

Hundefreundliches Unternehmen
Eine hundefreundliche Company Policy ermöglicht die Mitnahme von Hunden bei gleichzeitiger Rücksichtnahme auf die Belange aller Kolleg:innen.

Woran wir glauben

Marc O'Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten. It's on us.

#CREATEWITHUS

Job-Infos
Berufsfelder
Consulting
Studienfächer
Informatik
Informationstechnik
Wirtschaftsinformatik
Abschluss
Bachelor
Master/Diplom
Unternehmen
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