Applikationsingenieur Ladesysteme Elektromobilität m/w/d

Die Phoenix Contact E-Mobility GmbH ist seit ihrer Gründung eines der führenden Unternehmen am Markt der Elektromobilität. Als expandierendes Unternehmen mit kontinuierlichem Wachstum, suchen wir einen Applikationsingenieur für Ladesysteme m/w/d, um die Anforderungen unserer Kunden an unsere Hard- und Softwareprodukte aufzunehmen.

Bei Phoenix Contact E-Mobility erwartet Sie ein modernes, internationales Arbeitsumfeld mit großem Handlungsspielraum, um Ihre Ideen und Motivation einzubringen. Schicken Sie uns Ihre Bewerbung und gestalten Sie mit uns die Mobilität der Zukunft.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Aufgaben:

• Sie analysieren kundenspezifische Anforderungen an die Ladeinfrastrukturund entwickeln Lösungen basierend auf dem Phoenix Contact Portfolio
• Außerdem implementieren und dokumentieren Sie die Anforderungender Kunden in Applikationssoftware
• Sie erstellen Pflichtenhefte und Angebote um die Anforderungen und Freigabe vom Kunden umzusetzen
• Des Weiteren leiten Sie Kundenprojekte in Abstimmung mit unserer internationalen Vertriebsorganisation
• Sie unterstützen unsere internationalen Partner projektbezogen im Rahmen des After Sales Service

Anforderungen:

• Sie haben ein Studium im Bereich Elektrotechnik, Informations- oder Kommunikationstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar absolviert
• Sie können erste relevante Berufserfahrung im Bereich Automatisierungstechnik und/oder SPS-Programmierung vorweisen
• Außerdem bringen Sie idealerweise Kenntnisse in der Anwendung und Konfigurationvon Embedded Linux Systemen sowie Programmierkenntnisse in Python, C/C++ mit
• Sehr gutes Englisch und die Bereitschaft zu gelegentlichen (internationalen) Reisen rundet Ihr Profil ab

Bei geringen Abweichungen können die Anforderungen auch durch einschlägige Berufserfahrung oder Weiterqualifizierung erreicht werden.

Benefits:

• Arbeitszeitmodelle ohne feste Arbeits- oder Pausenzeiten
• Faire und leistungsbezogene Vergütungsstruktur
• Versorgung im Alter durch Direktversicherung, Unterstützungskasse oder klassische Sparverträge
• Eigenes Training Center mit einer Vielzahl an Möglichkeiten zur Weiterbildung
• Vergünstigungen beim Leasen von Fahrrädern, e-Bikes oder Pedelecs
• Prämiertes Einarbeitungsprogramm als Grundlage für ein starkes Netzwerk
• Umfangreiches "Corporate-Benefits" Programm mit Sonderkonditionen bei namenhaften Herstellern
• Vielzahl an Events und Feiern für ein soziales und gemeinsames Miteinander
• Einen Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung für Außendienstmitarbeitende
• Eine Tätigkeit vom Homeoffice aus

Die genannten Benefits können je nach Position und Standort variieren.

Kontakt

Karsten Dittmer

Human Relations

05235 3-40447