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Praktikant Human Resources Prozessprüfung und -beratung (w/m/d)

PwC
Berlin + 7 weitere Orte

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Job-Infos

Berufsfelder

  • Business Analysis
  • Consulting

Gewünschte Studienfächer

  • Informatik
  • Ingenieurwissenschaften
  • Wirtschaftsinformatik
  • Wirtschaftsingenieurwesen
  • Wirtschaftswissenschaften

Abschluss

  • Bachelor
  • Master/Diplom

Einsatzorte

  • Berlin
  • Hamburg
  • München
  • Köln
  • Frankfurt am Main
  • Essen
  • Stuttgart
  • Düsseldorf

Fähigkeiten

  • Business Analyse
  • Consulting
  • MS Excel
  • MS Office
  • MS PowerPoint
Stellenbeschreibung

Deine Aufgaben

  • Prüfen und Beraten - Gemeinsam mit deinem Projektteam arbeitest du bei nationalen und internationalen Mandanten unterschiedlicher Branchen an herausfordernden Aufgaben.
  • Personalprozesse - Du erhältst insbesondere Einblicke in die finanzrelevanten Prozesse des Personalwesens, wie zum Beispiel in die Entgeltabrechnung oder die Personalstammdatenpflege, und deren Einbettung in das Systemumfeld.
  • Projektbegleitung - Du begleitest mit deinen Kollegen HR-IT Projekte wie die Implementierung von HR Cloud Lösungen und bearbeitest im Team Prüfungsaufträge, bei denen du die Wirksamkeit und Effizienz interner Steuerungs- und Überwachungssysteme (IKS) analysierst und optimierst.
  • Persönliche und fachliche Weiterentwicklung - Während deines Praktikums lernst du nicht nur die Arbeit im Team HR Risk Assurance Solutions kennen ? dir stehen dabei stets erfahrene Teamkollegen als Ansprechpartner zur Seite.
  • Netzwerk aufbauen - Als Praktikant/in profitierst du neben spannenden Aufgaben zudem von Angeboten aus unserem Praktikantenprogramm KIT (Keep In Touch).

Dein Profil

  • Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsingenieurwesen und hast mindestens das dritte Fachsemester mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen.
  • Außerdem verfügst du über ein ausgeprägtes Interesse an Fragestellungen rund um die Themen Personalmanagement/ HR-IT Systeme/ Prozessmanagement oder Wirtschaftsprüfung.
  • Du kannst dich schnell in Teamstrukturen einbringen und zählst sorgfältige Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen, Eigeninitiative und sicheres Auftreten zu deinen Stärken.
  • IT-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office-Anwendungen (u.A. in Excel und PowerPoint), sind für dich selbstverständlich.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

A-101984

Lisa-Marie Post,
0211 981-5108

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