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Softwareentwickler IoT Cloud (m/w)

QSC AG
Köln

Job-Infos

Berufsfelder

  • Anwendungsentwicklung

Gewünschte Studienfächer

  • Informatik
  • Informatik (Andere)
  • Informationstechnik
  • Naturwissenschaften

Abschluss

  • Ausbildung
  • Bachelor
  • Master/Diplom

Einsatzorte

  • Köln

Fähigkeiten

  • Java
  • NoSQL
  • Quality Assurance
  • RESTful Web Services
  • SQL
Stellenbeschreibung

Was Sie erwartet

Als Softwareentwickler IoT Cloud (m/w) entwickeln Sie den Cloud-Anteil von innovativen Lösungen im Internet-of-Things Umfeld: von der zentralen Cloud-Datenbank auf Basis von No-SQL Technologien bis zu verteilten Broker-Systemen (MQTT), REST-APIs und Middleware-Komponenten. Ihre Partner im Team sind dabei typischerweise die Entwickler der Enduser-Anwendungen (Apps) und der Geräte (embedded-Systeme).

Was Sie erwartet

  • Ein innovatives, dynamisches Unternehmen in der IoT-Branche
  • Ein (noch) kleines Team von ca. 25 Entwicklern mit breit gefächertem Kompetenzbereich, von Hardware bis zu verteilten Cloud-Datenbanken
  • Viele Gestaltungsmöglichkeiten und Freiheiten bei der Umsetzung von Anforderungen in interessanten Kundenprojekten
  • Beständige Möglichkeiten, Neues zu lernen und auszuprobieren, über den eigenen fachlichen Tellerrand hinauszuschauen
  • Partizipieren Sie an der Erfahrung eines professionellen IoT / cloud Teams

Was wir erwarten

  • Abgeschlossenes Studium im naturwissenschaftlichen oder IT-Bereich oder abgeschlossene Ausbildung mit Berufserfahrung
  • Sehr gute Kenntnisse in Java und der Java Class Library und üblichen Tools im Entwicklungsumfeld (IDE, Versionsverwaltung, Testing, …)
  • Kenntnisse im Bereich Netzwerk / Kommunikationsprotokolle
  • Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
  • Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache

Last but not least

Die Agilität und Gesundheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen ist uns wichtig. Wir setzen auf eine partnerschaftliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Ihnen!

  • Verlängerter Kündigungsschutz und Lohnfortzahlung im Krankheitsfall
  • Private Unfallversicherung ohne Zuzahlung 
  • Betriebliche Altersversorgung zur Absicherung Ihrer finanziellen Zukunft 
  • Möglichkeit einer bezahlten Auszeit (ein- bis dreimonatiges Sabbatical) 
  • 30 Tage Urlaub
  • Vergünstigte Mitarbeiterkonditionen bei FitnessFirst und regionalen Sportclubs 
  • Kindergeldzuschuss

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