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(Junior) IT- Administrator (m/w/d) – Projekt FX

EOS Technology Solutions
Hamburg

Job-Infos

Berufsfelder

  • System Engineering / Admin

Gewünschte Studienfächer

  • Informatik
  • Informationstechnik

Abschluss

  • Ausbildung
  • Bachelor
  • Master/Diplom

Einsatzorte

  • Hamburg

Fähigkeiten

  • Datenbankentwicklung
  • Linux
  • Systemadministration
  • UNIX/Solaris
  • Windows (Desktop)
  • Windows (Server)
Stellenbeschreibung

Gemeinsam erfolgreich

Die EOS Gruppe ist ein erfolgreiches Unternehmen der Otto Group und gehört zu den führenden internationalen Anbietern im Bereich Inkasso. Bei uns bewegt sich viel – nicht zuletzt dank unserer rund 7.500 Mitarbeiter weltweit.

Über die Vakanz:

  • Du bist Teil eines agilen Produkt-Teams, das zentrale Services für die Featureteams bereitstellt und nutzbar macht.
  • Durch Deine Unterstützung können sich die Featureteams optimal auf die Entwicklung und den Betrieb ihrer Applikationen fokussieren.
  • Du wartest Systeme, am besten durch Automatisierung, und sicherst so den Betrieb zentraler Infrastruktur ab.
  • Du unterstützt Deine Kollegen dabei, die Schnittstelle zur zentralen Infrastruktur zu bilden und verwendest Lösungen des Betriebs sinnvoll für das Projekt.
  • Mit Deinem technischen Know-How sorgst Du dafür, dass Deine Lösungen für unsere Softwareentwickler geeignet sind und behältst dabei den stabilen Betrieb im Auge.

Das bringst Du mit:

  • Eine Ausbildung als Fachinformatiker oder ein Studium der Informatik, gerne mit erster Berufserfahrung im Softwareentwicklungsbereich.
  • Du fühlst Dich in operations-nahen Themen wohl und hast gute Kenntnisse im Bereich DB, Netz, Windows, Backup, Recovery, Unix/Linux und anderen Betriebssystemen.
  • Erste Kenntnisse in agiler Entwicklung, Continuous Delivery Prozessen und Open Source Technologien.
  • Interesse an Anwendungssoftware und dazugehörigen Softwareentwicklungsprozessen.

Benefits:

  • Freie Wahl des Betriebssystems (Linux/Windows/macOS)
  • Arbeiten mit modernen Technologien
  • Vielseitiges, individuelles Weiterbildungsangebot
  • Konzern mit Start-up-Atmosphäre
  • Flache Hierarchien, Wertschätzung, offene Gesprächskultur
  • Flexible Arbeitszeiten und eine gute Work-Life-Balance

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