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Unternehmensprofil

Spannende Perspektiven für IT-Talente

Bei uns steckt das Team schon im Namen. Damit sind nicht nur Transparenz und Fairness im Umgang mit Partnern und Kunden gemeint, die uns vor allem als die Macher von easyCredit und Erfinder der Finanz-App fymio kennen. Als dialogorientierter Arbeitgeber fördert die TeamBank AG den direkten Austausch zwischen verschiedenen Abteilungen und Unternehmensebenen und setzt auf den Gestaltungswillen und die kreative Kompetenz jedes einzelnen Mitarbeiters.

Schau dir unser Video an und erfahre alles über die Arbeit bei der TeamBank.

Gestalten statt verwalten

Mitarbeiter aller Fachrichtungen finden bei uns nicht nur spannende, vielfach vernetzte Aufgabenbereiche, sondern immer auch die Möglichkeit, eigene Ideen in die Entwicklung unserer Produkte mit einfließen zu lassen. Frei nach dem Motto „gestalten statt verwalten“ glauben wir daran, dass die TeamBank nichts so schnell voranbringt wie der Unternehmergeist und die Eigeninitiative unserer Mitarbeiter. Wer selbstständig und zukunftsorientiert handelt, kann sein Potenzial bei uns voll entfalten und die Verantwortung übernehmen, die er sich zutraut.

Damit echtes Unternehmertum auf allen Ebenen der TeamBank möglich wird und wir flexibel auf die Anforderungen der modernen Finanzwelt reagieren können, lassen wir uns in unserer Arbeit nicht von Hierarchien oder Bürowänden aufhalten. Statt auf Bürokratie und Kontrolle setzen wir auf kurze Kommunikationswege und eigenverantwortliches Handeln. Dabei ist das Vertrauen in die eigenen Fähigkeiten immer die Voraussetzung, um mutige Entscheidungen zu treffen und mit zu tragen.

Zukunft gestalten – mit den Mitarbeitern von morgen

Wir sind immer auf der Suche nach neuen motivierten Mitarbeitern, die die TeamBank mit ihrer Kommunikationsstärke, innovativen Ideen und echtem Unternehmergeist voranbringen. Egal ob als Berufsprofi, Absolvent, Auszubildender oder Quereinsteiger.

Studenten und Absolventen der Wirtschaftswissenschaften, Mathematik und Informatik sind bei uns genau richtig. Als flexibel denkendes, zukunftsorientiertes Unternehmen wissen wir, dass auch Fachwissen aus anderen Gebieten neue, interessante Blickwinkel auf die großen Themen unserer Branche eröffnen kann. Wer eine Affinität zu Finanzdienstleistungen hat und den Anspruch, kreative Lösungswege zu finden, dem stehen unsere Türen offen.

Lerne die Arbeitsbereiche der TeamBank-IT kennen

TeamBank IT Selbstverständnis - wofür wir stehen

TeamBank IT - wir verstehen uns als wesentlich mitgestaltender Treiber und Taktgeber der digitalen Transformation und des strategischen Zielbilds 2020 des Gesamtunternehmens. Die angestrebte stärkere Diversifizierung am Markt und die Verkürzung der Time-to-Market führen zu notwendigen Veränderungen an internen Abläufen und einem Teil der IT-Plattform.

Wir tragen die Hauptverantwortung für alle IT-Querschnittsfunktionen des agilen Service-Dienstleisters der strategischen Unternehmenspyramide. Außerdem sorgen wir durch die notwendigen Zusatzkompetenzen für die zentrale Abdeckung der IT-Spezialbedarfe der weiteren strategischen Dreiecke - Genossenschaftsbanking, Business Partner und Kooperationen. Wir verstehen uns dabei als Business Enabler und Service Dienstleister mit hoher Kundenorientierung. Wir orientieren uns am Kunden- und Leistungsbegriff der TeamBank und begegnen ganzheitlich internen wie externen Kundenerwartungen mit dem Leistungsversprechen 100 + 1. Dieses Selbstverständnis im Sinne eines Werteversprechens spiegelt sich auch in der Ausgestaltung unserer Organisation wider.

Als Treiber und Taktgeber übernehmen wir eine aktive Rolle im Rahmen von Ideation, Konzeption, Planung, Realisierung und Betrieb von fachlich-technischen Lösungen und sichern so die unternehmerischen Erfolgsfaktoren der Zukunft.

Teambank IT Schwerpunkte und Werte – was uns ausmacht

In unserer Run-the-Bank Funktion (1) sichern wir einerseits die Grundlage für die Geschäftsabwicklung, indem wir das technologische Fundament des Unternehmens mit hoher Effizienz und Stabilität unter Ausnutzung aller möglichen Synergien betreiben. Gleichzeitig tragen wir im Sinne des IT Service Continuity Managements den Anforderungen des unternehmensweiten Business Continuity Managements Rechnung und sind eng mit diesen verzahnt.

Andererseits sorgen wir in unserer Change-the-Bank Funktion (2) für die flexible und agile Weiterentwicklung der IT-Plattformen mit guter Time-to-Market, guter Qualität und guter Skalierbarkeit.

Unser Fokus liegt hier auf der Bereitstellung und Weiterentwicklung von modernen, benutzerfreundlichen Plattformen, Interfaces sowie elektronischer Durchgängigkeit für Kunden und der Prozesse in der DZ BANK Gruppe gemäß der Leistungslandkarte. Somit bilden wir die Zugänge zu bestehenden und neuen Produkten und Services in den Segmenten Geno-Banking und Business Partner als agiler Servicedienstleister flexibel ab und stellen gleichzeitig deren stabilen Betrieb sicher.

Durch das konsequente Leben unserer IT-Kernverantwortungen und die Operationalisierung der IT-strategischen Stoßrichtungen zahlt die IT mittels positiver IT-Wertbeiträge auf den Unternehmenserfolg ein.

Wenn auch Dein Herz für IT schlägt, bist du bei uns genau richtig - informiere Dich jetzt über Deine Karriereperspektiven in unserer IT!

Wenn Du Lust auf einen abwechslungsreichen Job im IT-Umfeld hast, informiere dich einfach über unsere Einstiegsprogramme.

2 Einstiegsprogramme von der TeamBank AG