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Berater (m/w) für PDM-Systeme

:em engineering methods AG
München + 2 weitere Orte

Programminfos

Schwerpunkte

  • Beratung / Consulting
  • Produktmanagement
  • Projektmanagement

Gewünschte Studienfächer

  • Informatik
  • Wirtschaftsinformatik
  • Wirtschaftsingenieurwesen

Abschluss

  • Bachelor
  • Master/Diplom

Einsatzorte

  • Böblingen
  • Darmstadt
  • München

Gut zu wissen

  • Schwerpunkt der Tätigkeiten liegt auf der Einführung von Lösungen zum Produktdatenmanagement
Stellenbeschreibung

Methodik und Innovationen überzeugen

Methodik und Innovationen überzeugen Ihre Aufgaben bestehen in der Einführung von Lösungen zum Produktdatenmanagement bei unseren Kunden. Zu den Themen zählen z.B. die Aufnahme und Analyse von Geschäftsprozessen, die Spezifikation der Anforderungen in Form von Lasten- und Pflichtenheften sowie die Umsetzung und Anpassung des PDM-Systems. Zusätzlich nehmen Sie Aufgaben der Projektleitung und -verfolgung, der Qualitätssicherung und Terminverfolgung sowie der Abstimmungen mit unseren Kunden wahr.

Ihr Profil

Sie weisen idealerweise folgende Expertisen auf:

Abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing./Dipl.-Inf. FH/TU/Uni oder M.Sc. oder vergleichbar)
Erfahrung im Bereich PDM (wünschenswert ENOVIA oder Teamcenter)
Erfahrung in der Entwicklung von PDM-Methoden
Erfahrung in der Einführung von PDM-Systemen
Kommunikations- und Teamfähigkeit
Sicheres Auftreten
Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift

Vorteilhaft wären zudem:

Kenntnisse im Umgang mit CAD-Systemen
Grundlegende Programmiererfahrung
Erfahrungen im Projektmanagement
Fließende Deutschkenntnisse

Ihr Einsteig bei :em und unser Angebot

Bei uns erwartet Sie ein hochmotiviertes und überduchschnittlich qualifiziertes Team, das sich in hohem Maße mit den Werten und den Zielen der :em AG identifiziert. Unser gemeinsamer Erfolg basiert dabei auf einer offenen und innovativen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien. Aufgrund unseres Beratungsansatzes und des exklusiven Klientels garantieren wir unseren Kollegen ein Umfeld, das sie zum einen fachlich fordert und zum anderen weitreichende Möglichkeiten der persönlichen Weiterbildung und Karrierechancen bietet. Ein attraktives Gehaltsmodell ist für uns so selbstverständlich wie der Antrieb unserer Kollegen, unsere Unternehmenskultur und die Aufgabenbereiche aktiv mitzugestalten.

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