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IT-Recruiting

Im Schnitt registrieren sich jede Woche 100 neue IT-Talente, die direkt von potentiellen Arbeitgebern angesprochen werden wollen. Mit der Datenbank von get in IT erhalten Sie das Tool, um Ihren Personalbedarf zeitnah zu decken.

Was können wir für Sie tun?
Sprechen Sie persönlich mit dem Berater-Team von get in IT.

Bewerber­datenbank

  • IT-Talente gezielt über die intuitive Suche finden
  • Jede Woche 100 neue Bewerber entdecken und direkt anfragen
  • Aufgrund der hohen Antwort­rate Ihren Bewerbungs­prozess effektiv verkürzen
So funktioniert’s

Finden Sie zielgerichtet Ihre IT-Kandidaten

Kontaktieren Sie uns

JobTargeting

  • IT-Talente gezielt mit Ihren Stellen­anzeigen erreichen
  • Ihre Anforderungen werden mit den Kandidaten­profilen abge­glichen
  • Im Talentpool befinden sich 19151 aktuelle Profile
So funktioniert’s

Zugang zur Datenbank

Suche starten

Über die spezifischen Suchfilter finden Sie schnell interessante Profile. Durch die übersichtliche Darstellung der Suchergebnisse sehen Sie auf einen Blick, welcher Kandidat Ihren Anforderungen entspricht.

Testen Sie unsere Suche selbst! In der Live-Vorschau sehen Sie die neuesten Profile:

Live-Vorschau starten

Passen die Skills?

Schauen Sie sich die Profildetails an und machen Sie sich eine klare Vorstellung von dem Kandidaten, insbesondere seiner technischen und sprachlichen Fähigkeiten und seinem Bildungsweg.

Anfrage stellen

Über die Datenbank können Sie mit einer persönlichen Anfrage viele interessante IT-Nachwuchskräfte direkt ansprechen. Unser vertikaler Ansatz in Kombination mit Ihrer spezifischen Anfrage gewährleistet eine hohe Antwortrate.

Kontaktfreigabe

Der Bewerber drückt sein Interesse an Ihrem Unternehmen aus, indem er Ihnen seine Kontaktdaten freischaltet. Damit erhalten Sie Zugriff auf weitere Informationen wie den Lebenslauf, das Bewerbungsfoto oder Arbeitsproben.

IT-Talent eingestellt!

Sie durchlaufen mit dem Kandidaten Ihren individuellen Bewerbungsprozess. Jedoch mit der Gewissheit, dass Ihr Unternehmen und die betreffende Stelle bereits sein Interesse geweckt haben. Damit investieren Sie Ihre Zeit in diejenigen Kandidaten mit der höchsten Besetzungswahrscheinlichkeit.

JobTargeting

Grafik JobTargeting

Job­anforderungen

Anhand Ihrer Stellenausschreibung werden die Anforderungen an den Bewerber definiert.

Automatisiertes Matching

Hervorgehobene Platzierung Ihrer Stellenangebote

  • in der Programmsuche: Größere Sichtbarkeit bei fachlich passenden Suchanfragen
  • im Talentpool von get in IT: Gezielte Ausspielung bei allen geeigneten Kandidaten

Passende Bewerbungen

Zielgerichtet interessierte Kandidaten erreichen statt „post and pray“.

Deloitte
Aareal Bank Gruppe
ASAP Holding GmbH
BWI GmbH
ifb group
INSENTIS GmbH
Lunar GmbH
M Plan GmbH
Accenture
Bosch Gruppe
MAN Truck & Bus AG
PwC
itelligence AG
LUFTHANSA INDUSTRY SOLUTIONS
OSRAM
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
TeamBank AG
commehr
cronos Unternehmensberatung GmbH
ROHDE & SCHWARZ GmbH & Co. KG
HARIBO GmbH & Co. KG
HanseVision GmbH
Sopra Steria Consulting
ZF Friedrichshafen AG
itemis AG
IBM Deutschland GmbH
Allianz Deutschland AG
Detecon International GmbH
Landeshauptstadt München
Union Investment
Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt (DLR)
Debeka Gruppe
Deutsche Post DHL Group
bertrandt
CENIT AG
Finanz Informatik
FERCHAU Engineering GmbH
BCG Platinion
Lotum GmbH
modis
adesso insurance solutions GmbH
BTC AG
matrix technology AG
Ernsting's family GmbH & Co. KG
BearingPoint GmbH
ING-DiBa AG
cbs Corporate Business Solutions Unternehmensberatung GmbH
PPI AG
BASF
ESG Elektroniksystem- und Logistik-GmbH
Vodafone GmbH
DATEV eG
detim IT Consulting GmbH
FDM Group GmbH
EDAG Engineering GmbH
Talentschmiede Unternehmensberatung AG
mindsquare GmbH
ALDI Nord
Südwestrundfunk
DR. JOHANNES HEIDENHAIN GmbH
R+V Allgemeine Versicherung
Reply AG
Volkswagen AG
Fiducia & GAD IT AG
msg
Elektrobit Automotive GmbH
Voith Group
Lidl
Senacor Technologies AG
Capgemini Deutschland
Acando GmbH
Brose Fahrzeugteile
direkt gruppe
SCALTEL AG
PHOENIX group
MAGNA Telemotive GmbH
Tchibo GmbH
SCHUFA Holding AG
mgm technology partners GmbH
ALDI SÜD
Allgeier Enterprise Services AG
adesso AG
SERgroup
EY (Ernst & Young GmbH)
Vector Informatik GmbH
Computacenter  AG & Co. oHG