PHOENIX CONTACT GmbH & Co. KG

Cloud Entwickler Urban Infrastructure m/w/d

Bad Pyrmont

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Anwendungsentwicklung
Cloud Computing
Java
company visual

Im Auftrag unserer Kunden entwickeln wir industrielle Systeme für die Infrastruktur der Städte von morgen. Unsere hohe Branchenexpertise und das breite Verständnis für technologische Neuerungen sorgen für innovative Lösungsideen.

Als Cloud Entwickler m/w/d im Bereich Urban Infrastructure sind Sie mit uns gemeinsam der Partner m/w/d unserer Kunden, der für diese innovative, hochwertige Softwarelösungen im Cloud-Umfeld entwickelt und in bestehende Anwendungslandschaften integriert. Sie nutzen dabei modernste Cloudtechnologien z. B. Amazon AWS. Dabei berücksichtigen Sie die Branchenspezifika.

Aufgaben:

  • Sie arbeiten in Projekten bei uns in eingespielten Teams an Softwarelösungen und konzipieren systemische Lösungen u. a. im Infrastruktur-Umfeld sowie Smart City
  • Dabei übernehmen Sie die Systementwicklung von Software Services und Cloud-Plattformen
  • Sie programmieren mit objektorientierten Programmiersprachen z.B. Java
  • Ebenso entwickeln Sie Software für On Premise Systeme
  • Sie arbeiten dabei eng mit dem Vertrieb zusammen und tauschen sich mit anderen Entwicklern aus
  • Außerdem unterstützen Sie bei Leuchtturmprojekten für Kunden und verfolgen IT-Trends

Anforderungen:

  • Sie haben ein Studium der Informatik oder vergleichbar absolviert
  • Alternativ haben Sie eine Ausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung m/w/d oder vergleichbar abgeschlossen und konnten mehrjährige Berufserfahrung in der Cloud Entwicklung sammeln
  • Sie besitzen Programmierkenntnisse mit Hochsprachen
  • Ihr Profil wird durch sehr gute technische Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Dienstreisen (max. 20%) abgerundet

Bei geringen Abweichungen können die Anforderungen auch durch einschlägige Berufserfahrung oder Weiterqualifizierung erreicht werden.

Benefits:

  • Arbeitszeitmodelle ohne feste Arbeits- oder Pausenzeiten
  • Faire und leistungsbezogene Vergütungsstruktur
  • Versorgung im Alter durch Direktversicherung, Unterstützungskasse oder klassische Sparverträge
  • Eigenes Training Center mit einer Vielzahl an Möglichkeiten zur Weiterbildung
  • Vergünstigungen beim Leasen von Fahrrädern, e-Bikes oder Pedelecs
  • Prämiertes Einarbeitungsprogramm als Grundlage für ein starkes Netzwerk
  • Umfangreiches "Corporate-Benefits" Programm mit Sonderkonditionen bei namenhaften Herstellern
  • Vielzahl an Events und Feiern für ein soziales und gemeinsames Miteinander
  • Einen Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung für Außendienstmitarbeitende
  • Eine Tätigkeit vom Homeoffice aus

Die genannten Benefits können je nach Position und Standort variieren.

Kontakt

Ina-Sophie Wolf

Corporate Human Relations

05235/3-40677

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