Senior Leiter (m/w/d) Agile Entwicklung für ERP International

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover - Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.

Der Bereich Agile Entwicklung besteht aus 15 interdisziplinären Teams. Egal ob Analytiker, Anwendungs- und BI-Entwickler, Product Owner, Scrum Master oder Tester – wir finden das passende Team für Sie. Unser Leistungsangebot reicht von der Unterstützung und Beratung der Fachbereiche bei der Auswahl von Standardsoftware über die Bereitstellung von Unternehmenskennzahlen bis hin zur individuellen Inhouse-Entwicklung von Schnittstellen und Applikationen. Durch unsere agile Arbeitsweise und den damit verbundenen beständigen Austausch schaffen wir Transparenz und können das bestmögliche Ergebnis für unseren Endkunden erreichen. Bei uns finden Sie die Herausforderung, die zu Ihren individuellen Stärken passt – vielleicht begeistert Sie RPG für das System IBMi, oder Java, Ruby und PHP für BackOffice- und Webanwendungen, Objective-C oder Swift für die iOS- und Java für die Android-Plattform.

Das bewirken Sie bei uns:

• Als Senior Leiter Agile Entwicklung ERP International verantworten Sie disziplinarisch und fachlich (Strategie, Betrieb und Implementierung) das Produkt „Internationales ERP-System“ und arbeiten sehr eng mit den Kollegen aus den jeweiligen Fachbereichen und dem Ausland zusammen
• Mit Ihrem strategischen als auch operativen Denken und Handeln verbessern Sie permanent das Produkt „Internationales ERP-System“ auf Basis eines ROSSMANN-Standardprozessmodells (Blueprint) für unsere Auslandsgesellschaften mit dem Ziel, einen möglichst automatisierten und effizienten Prozessablauf sicherzustellen und Ideen für andere Märkte nutzbar zu machen
• Sie treiben den internationalen Rollout der Lösung voran und stellen dabei die technische und fachliche Integration in bestehende Unternehmensprozesse und IT-Systeme sicher
• Sie coachen und unterstützen die Teams sowie die Auslandskollegen insbesondere in der teamübergreifenden agilen Zusammenarbeit
• Sie schaffen eine optimale Arbeitsatmosphäre, damit die Teams den maximalen Unternehmenserfolg ermöglichen können, Spaß an der Arbeit haben und befähigt werden, Entscheidungen eigenverantwortlich zu treffen

Das bringen Sie mit:

• Ausgeprägte Führungskompetenz und eine sehr hohe Team- und Kundenorientierung sind für Sie selbstverständlich
• Ein weitreichendes Verständnis von agilen Werten, Empathie und das Bewusstsein, wie wichtig Kultur ist
• Leidenschaft für agile Softwareentwicklung
• Entscheidungskompetenz sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit
• Eine sehr hohe Lernbereitschaft gepaart mit der Fähigkeit, sich im internationalen Kontext selbst zu reflektieren und hinterfragen zu können
• Zudem zeichnen Sie ein ausgezeichnetes Kommunikations- und Konfliktverhalten sowie sehr gute Präsentations- und Motivationsfähigkeiten aus
• Außerdem haben Sie bereits Erfahrung in der Einführung oder Migration von ERP-Systemen, optimalerweise auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Business Central
• Sehr gute Englischkenntnisse und Interesse an Reisen

Das gibt's bei uns obendrauf:

• IT Pate
• Flexible Arbeitszeiten
• 37,5-Stunden-Woche
• 30 Tage Urlaub
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Betriebsrente
• Umfassendes Onboarding
• Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
• Sportgruppen & Freizeitseminare
• Kostenlose Parkplätze
• Bikeleasing
• Mobiles Arbeiten oder Home Office Optionen
• Corporate Benefits
• Betriebsrestaurant
• ROSSMANN-Ferienwelt
• Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
• ROSSMANN Lernwelt
• ROSSMANN Einarbeitungstage
• Firmenappartements
• Attraktive Produktboxen

Das klingt nach dem passenden Job?

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Recruiting-Team

Telefon: 05139 898-4774