Product Owner Softwareentwicklung (m/w/d)

Im Rahmen unseres zentralen Systems TKeasy zur Bearbeitung sozialversicherungsrelevanter Geschäftsvorfälle suchen wir eine/n Product Owner, der zusammen mit dem Softwareentwicklungsteam verantwortlich ist für die Modernisierung und Weiterentwicklung.
Bei uns erwarten dich flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis.

Benefits

• 35,5-Stunden-Woche
• Betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
• Vermögenswirksame Leistungen
• Lebensarbeitszeitkonto
• Zuschüsse zum Deutschlandjobticket
• Betriebssport
• Flexible Arbeitszeiten
• Anteilig Home-Office
• TK-Jobrad

Deine Aufgaben

• Die Entwicklung eines TKeasy Teilprodukts verantworten und das Entwicklungsteam fachlich führen
• Den Wert einer guten Produktvision kennen und Stakeholder bei der Entwicklung unterstützen
• Das Backlog in enger Abstimmung mit Stakeholdern strukturieren und priorisieren
• Regelmäßige Reviews organisieren und Transparenz im Entwicklungsbetrieb sicherstellen
• Mit KPIs den Erfolg in der Produktentwicklung messbar machen und visualisieren
• Technische Themen im Blick behalten, um Renovierungsstau zu vermeiden
• Für einen klar strukturierten Entwicklungsprozess sorgen und mit Stakeholdern austauschen

Dein Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium oder Berufsausbildung mit mehrjähriger Erfahrung als Product Owner in der Softwareentwicklung
• Erfahrung im (Multi-) Stakeholder Management und in der lateralen Führung agiler Entwicklungsteams
• Expertise in der Strukturierung funktionaler und nicht-funktionaler Anforderungen sowie Methoden-Know-how z.B. User Story Mapping, BPMN, UML
• Erste Erfahrung mit Kreativitätstechniken wie Design Thinking oder Lego Serious Play
• Erfahrung in der Moderation von Meetings und Sicherheit beim Vermitteln komplexer Inhalte
• Agiles Mindset mit analytischem Denkvermögen und strukturiertem Vorgehen

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung unter Angabe deines Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung bis zum 12.01.2026 unter www.tk.de/stellenmarkt

Referenzcode: TK24949

Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 12 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.

Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!

Dein Kontakt
Nina Gotama
Recruiterin
Tel. 040 - 69 09-40 11