Debeka-Gruppe

Solution Engineer GRC (m/w/d)

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Risk / Compliance Management (IT)

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Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.

Als Solution Engineer (w/m/d) für Governance, Risk & Compliance sind Sie Teil eines Teams und leisten einen entscheidenden Beitrag bei der Umsetzung von regulatorischen Anforderungen sowie der Arbeitsorganisation der betreuten Bereiche. In der Hauptabteilung ‚Internal & Finance‘ gestalten Sie interne Geschäftsprozesse mit und unterstützen die Bereiche Compliance, Geldwäsche und das Risikomanagement auf dem Weg der Digitalisierung.

Ihr Beitrag für das WIR

Erfassen und Analyse der Anforderungen und Erwartungen von Auftraggebenden bezüglich IT-Lösungen und Prozessen
Erarbeitung von Lösungsvorschlägen und Entscheidungsgrundlagen zur Umsetzung von Lösungen hinsichtlich Sicherheit, Funktionalität, Qualität und Wirtschaftlichkeit, Planung, Koordination, Steuerung und Umsetzung von Anforderungen
Entwicklung von Lösungen und Optimierungen für Abläufe auf Basis von Prozessanalyse und technischen sowie organisatorischen Vorgaben
Mitwirken an der Umsetzung im Rahmen von Projekten bzw. Maßnahmen
Betreuung diverser Anwendungen im Kontext Risikomanagement, Compliance und Geldwäsche

Das wünschen wir uns

erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung im Informatik-Bereich
eigenverantwortliche Arbeitsweise, hohe Organisations- und Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Analysefähigkeit
sehr gute Fähigkeit zur Strukturierung und verständlichen Darstellung komplexer Sachverhalte
Spaß an der Arbeit im Team
ausgeprägtes technisches Verständnis und hohe Kundenorientierung

Das bieten wir Ihnen

Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Homeoffice-Möglichkeit (aktuell bis zu 80% Homeoffice möglich) und Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute
Onboarding und Weiterbildung: Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige „Brain Snacks“
attraktive Vergütung:14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
moderne Arbeitsumgebung:New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen
Sport & Gesundheit: betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie Gesundheitstage
Familie:Betriebseigene Kita „Die blauen Zwerge“ und bezuschusste Ferienfreizeiten für Kinder
weitere Benefits: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehr