Senior Consultant Data & Analytics - SAP & Databricks (m/w/d)

Data & Analytics Beratung auf höchstem Niveau: Wenn Sie die fachliche Herausforderung suchen, langfristige Kundenbeziehungen mitgestalten möchten und ein agiles Team mit offenen Türen schätzen, sollten wir uns kennenlernen. Bewerben Sie sich jetzt und verstärken Sie unser Team als:

Senior Consultant Data & Analytics - SAP & Databricks.

Bei uns können Sie wirklich etwas bewegen. Wir wachsen schnell, aber nicht zu schnell. Und deswegen bieten wir Ihnen nicht nur viele Möglichkeiten, sondern auch langfristige Perspektiven. Ist das für Sie ein Umfeld, in dem Sie sich wohlfühlen könnten? Rund 80 engagierte Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie!

Diese Herausforderungen bieten wir Ihnen:

• Übernahme von Verantwortung in frühen, anspruchsvollen Kundenprojekten sowie Leitung von Architektur- und Umsetzungs-Sprints zur Migration von SAP-Quellsystemen in moderne Lakehouse-Zielarchitekturen auf Databricks
• Konzeption und Implementierung von Datenpipelines für SAP-Daten (z. B. BW/4HANA, S/4HANA) in Databricks (Delta Lake, Lakehouse-Patterns) inklusive Datenqualitätsregeln, Testing und Deployment
• Beratung von Kunden zu Migrationspfaden (z. B. BW-Modernisierung, Integration in SAP Business Data Cloud / SAP Databricks) sowie Ableitung klarer Next Steps – vom Discovery-Workshop bis zur Roadmap
• Weiterer Ausbau der Expertise in SAP-Technologien (z. B. HANA SQLScript, CDS/ABAP-nahe Themen, BW-Objekte) und deren Verknüpfung mit Best Practices auf Databricks
• Aktiver Wissenstransfer innerhalb des Unternehmens, Pflege und Kuration von Beiträgen auf der internen Wissensplattform (Guides, How-Tos, Demos) sowie regelmäßige Präsentationen im Bereich und im Unternehmen
• Unterstützung von Pre-Sales und Vertrieb durch Workshops, Demos und prägnante Architektur-Skizzen in enger Zusammenarbeit mit Sales und Marketing

Das sollten Sie im Gepäck haben:

• Beratungs-Mindset mit Zielorientierung, pragmatischer Priorisierung und transparenter Entscheidungskommunikation
• Hohe Kommunikationsstärke in Deutsch (C1+) und Englisch (B2+), sicherer Auftritt in Präsentationen und Workshops
• Starke Kundenorientierung und Fähigkeit zum nachhaltigen Vertrauensaufbau durch die Übersetzung technischer Inhalte in klaren Business-Mehrwert sowie souveräne Moderation von Stakeholdern
• Hohe Lernbereitschaft im Umfeld SAP und Plattform-Kopplung (SAP ↔ Databricks) mit gezielter fachlicher und methodischer Weiterentwicklung
• Aktives Teilen von Wissen und Nutzung interner Bühnen durch Dokumentation von Best Practices, Durchführung von Brown-Bag-Sessions und Stärkung der internen Sichtbarkeit
• Ausgeprägter Teamgeist und Mentoring-Ansatz durch Unterstützung von Kolleg*innen, Coaching von Junioren sowie Förderung gemeinsamer Qualitätsstandards

Darauf können Sie sich freuen:

• Work-Life-Balance und Flexibilität: Gleitzeit, mobiles Arbeiten und Workation, um Ihre Bedürfnisse im Alltag zu unterstützen.
• Sicherheit und Entspannung: Mit einer unbefristeten Anstellung sowie 30 Tagen Urlaub + Sonderurlaub können Sie auch mal abschalten und sich gleichzeitig mit einer betrieblichen Altersvorsorge für die Zukunft absichern.
• Kontinuierliche Weiterentwicklung: Ob Softskill-Schulungen, fachliche Coachings, interne Wissensplattform mit Test- & Demolandschaft oder SAP-Learning-Hub – nutzen Sie unsere zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Starker Teamspirit: Gemeinsam macht Arbeit einfach mehr Spaß, daher legen wir großen Wert auf unsere regelmäßigen Team-Events (Weihnachtsfeier, Outdoor-Meetings usw.).
• Gesundheit im Fokus: Profitieren Sie von unseren Gesundheitsförderungsangeboten wie EGYM-Wellpass, JobRad und voiio.
• Wir bieten mehr: Sie sind Teil unseres Erfolges, daher beteiligen wir unsere Mitarbeitenden am Unternehmenserfolg – vom Geschäftswagen bis hin zu attraktiven Boni.

Klingt das nach einem Deal?

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben oder Sie mehr erfahren möchten, freut sich Jana Aßmann (Leitung People & Culture) auf Ihre Bewerbung.