(Junior) SAP-Consultant - SAP DRC - E-Rechnung und e-Reporting (m/w/d)

Deine Rolle

Als SAP-Consultant - SAP DRC - E-Rechnung und e-Reporting unterstützt du Unternehmen bei der digitalen Transformation ihrer Rechnungs- und Reportingprozesse. Dein Ziel ist es, rechtskonforme, automatisierte und medienbruchfreie Lösungen für den elektronischen Rechnungsaustausch (z. B. XRechnung, ZUGFeRD, Peppol) und Steuerreportingprozesse in SAP-Systemen zu gestalten und umzusetzen.

Du stellst sicher, dass gesetzliche Anforderungen (wie z. B. das eRechnungs-Gesetz sowohl in Deutschland aber auch International, oder E-Reporting ab 2028 Stichwort ViDA) sowie kundenspezifische Prozesse nahtlos in SAP-Lösungen integriert werden – insbesondere unter Einsatz von SAP S/4HANA, SAP Document & Reporting Compliance, SAP Integration Suite, SAP BTP oder Add-ons wie OpenText.

Im zukunftsträchtigen Umfeld - denn ab 2027 läuft ohne E-Rechnung und ab 2028 im E-Reporting nichts mehr - kannst du die Zukunft mitgestalten.

Deine Aufgabe ist es, sowohl technische als auch fachliche Anforderungen zu analysieren, geeignete Lösungsarchitekturen zu konzipieren und deren Implementierung zu begleiten – mit dem übergeordneten Ziel, die Effizienz, Transparenz und Compliance im Rechnungswesen deiner Kunden nachhaltig zu steigern.

Deine Aufgaben und Verantwortungen

• Fachliche und technische Beratung zur Einführung von E-Rechnungsprozessen (B2G, B2B, B2C) und E-Reporting in SAP
• Beratung zu den Technologien der beiden Marktführer SAP und OpenText
• Durchführung von Kundenworkshops, Prozessdesigns, Lösungskonzeption
• Erstellung von technischen Spezifikationen, Testkonzepten und Schulungsunterlagen
• Analyse gesetzlicher Anforderungen und technischer Vorgaben
• Implementierung von Eingangs- und Ausgangsrechnungsprozessen von länderspezifischen E-Rechnungsformaten (z. B. FatturaPA, Chorus Pro, KSeF)
• Implementierung der E-Reporting Prozesse
• Integration von SAP-Modulen wie SD, FI, MM mit E-Invoicing-Lösungen

Für Job-Einsteiger:

• Während unseres Traineeprogramms lernst Du "on the Job" die Prozesse, Projektmethodik und Funktionalitäten in Bezug auf SAP und OpenText tiefer kennen.
• Im Traineeprogramms wirst du auch notwendige Hersteller-Zertifizierung ablegen.

Dein Profil

• Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Mathematik, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder einen Abschluss als Fachinformatiker oder Informatikkaufmann, sowie erste relevante Berufserfahrung
• Analytisches und strukturiertes Denkvermögen, Eigeninitiative und professionelles Auftreten
• Teamfähigkeit, Dienstleistungsmentalität sowie qualitätsorientierten Arbeitsweise
• Eigenständiges, strukturiertes Arbeiten in agilen und klassischen Projektumgebungen
• Mittlere Reisebereitschaft
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Deutsch C1, Englisch B2)
• PKW-Führerschein

Wünschenswert:

• Einstieg als Junior Berater:
  • Erste Erfahrungen in einem SAP-Modul sind von Vorteil (MM, SD oder FI)
• Erfahrene Berater:
  • Kenntnisse in einem SAP-Modul (MM, SD oder FI) sowie angrenzende Schnittstellen
  • Erfahrung mit SAP Document Compliance (EDOC_COCKPIT)
  • Erfahrung mit SAP BTP Integration Suite
  • Vertrautheit mit E-Rechnungsformaten (XRechnung, ZUGFeRD, EDIFACT, UBL etc.)
  • Vertrautheit mit E-Reporting Anforderungen

Was wir bieten

• Spannende Projekte im Themengebiet bei renommierten Kunden
• Innovationslust im Unternehmen
• Teamorientierte Unternehmenskultur, hilfsbereite Kollegschaft sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch
• Schnelle und transparente interne Prozesse in modernen Cloud-Umgebungen
• Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und Raum für innovative Ideen
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• 30 + 1 Tage Urlaub
• Zentrale Lage und Nähe zum Hauptbahnhof Würzburg (10 Min. fußläufig) - zukünftig im eigenen Firmengebäude am Skyline Hill (Hubland) mit neuen und modernen Räumlichkeiten (ca. Juli/Aug 2026)
• Individuelle Einarbeitung inkl. Coach & gezielte Förderung
• Technisch top ausgestattete und moderne Arbeitsplätze
• Mehrfache Auszeichnung - Focus Business Auszeichnung „Top-Arbeitgeber Mittelstand“
• Interessante nationale und internationale Projekte bei bekannten Unternehmen und Weltmarktführern
• Spannenden Aufgabenbereich, den du maßgeblich voranbringen kannst
• Kontinuierliche Mitarbeiterförderung durch individuelle Weiterbildungsangebote
• Attraktive Vergütung mit erfolgsabhängigen Komponenten
• Betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberzuschuss
• Möglichkeit Mobiles Arbeiten im In- und Ausland (Workation) inkl. Versicherungsschutz
• Möglichkeit zur Nutzung unseres Fahrrad-Leasings
• Angebote für die Gesundheit der Mitarbeitenden durch "Wellhub" - Fitnessstudio und mehr
• Vital-Ecke (Müsli- und Obstbar) und kostenfreie Getränke (Getränke, Kaffee, Tee) in den Büros
• Regelmäßige Firmen- und Teamevents