IT-Projektmanager (m/w/d)

Diese Tätigkeiten kommen auf Dich zu:

• Ansprechpartner für alle organisatorischen und administrativen Aufgaben im Projekt
• Unterstützung bei der Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätszielen bei der Projektumsetzung
• Pflege und Nachhaltung einer offenen Punkte-Liste nach Vorgabe des Projektes
• Prüfung von Jira-Tickets auf Vollständigkeit der Dokumentation nach Vorgabe des Projektes
• Erstellung, Pflege, Qualitätssicherung, Abstimmung und Aktualisierung von Projektdokumenten gemäß der Projektmanagementmethode (u. a. Risiken, Changes)
• Verwaltung, Pflege und Aktualisierung der Projektablagen u. a. in MS SharePoint und MS Project
• Erstellung und Bearbeitung von Projektpräsentationen sowie Projektstatusberichten nach Vorgabe
• Koordination sowie Vor- und Nachbereitung von Projektmeetings und -gremien inklusive der Erstellung, Abstimmung und Ablage von Protokollen
• Eigenverantwortliche Umsetzung von Projekt-Tätigkeiten / -Paketen und Koordination der notwendigen Ressourcen

Das bringst Du mit:

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, Bachelor in einem IT-Studiengang oder alternativ eine anerkannte kaufmännische bzw. IT-Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
• Kenntnisse in gängigen Projektmanagementstandards, untermauert durch eine Zertifizierung wie IPMA Level D (oder vergleichbar)
• Fundierte Berufserfahrung als Projektmitarbeiter in IT-Projekten im Umgang mit klassischen, hybriden und agilen Projektmanagementmethoden
• Praxisbewährte Kenntnisse in den Bereichen Berichtswesen, Change Management, Risikomanagement, Projektplanung sowie im Management von Lieferverpflichtungen (Deliverables) und Abhängigkeiten
• Erfahrung in der Vorbereitung, Organisation, Durchführung und Protokollierung von Projektmeetings und -gremien wie z. B. Projektsteuerkreisen und Kundenterminen
• Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools wie Jira, SharePoint, Confluence und MS Project (ggf. Project Server)
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B1)

Was uns so besonders macht:

• Wir befürworten betriebliche Altersvorsorge und bezuschussen diese mit 20% ab dem 1. Arbeitstag
• Wir finanzieren für Dich eine betriebliche Krankenversicherung zur Reduzierung Deiner zusätzlichen Kosten im Krankheitsfall, für Vorsorgeleistungen oder Hilfsmittel (Gesetzlich- und Privatversicherte)
• Weitere individuelle Zusatzleistungen optimieren Dein Gehalt
• Wir unterstützen Dich als Elternteil durch die Erstattung der Differenz zum Kinderkrankengeld in den ersten beiden Krankheitstagen des Kindes
• Wir bieten Dir mit unserer Corporate Benefits-App ein kostengünstiges Einkaufserlebnis bei einer Auswahl aus über 800 Top-Marken
• Wir bieten Dir Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und Mobilität, z.B. mit unserem Jobrad-Angebot
• Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit in Verbindung mit einem vertrauensvollen und respektvollen Umgang
• Wir bieten Dir die Möglichkeit zur strategischen und persönlichen Weiterbildung und Entwicklung
• Wir tragen durch flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit zu Deiner Work-Life-Balance bei
• Wir erhalten Top-Bewertungen durch unsere Mitarbeitenden (87% Weiterempfehlung in den letzten 12 Monaten und einen Score von 4,3 auf Kununu)

Seit 1989 bietet die CompuSafe Data Systems AG, Teil der audius-Gruppe, maßgeschneiderte IT-Services und IT-Transformation für Unternehmenskunden in langfristigen, partnerschaftlichen Geschäftsbeziehungen. Unser tiefes Verständnis der Herausforderungen und Prozesse unserer Kunden ermöglicht es uns, zielgenaue Lösungen für deren komplexe Probleme anzubieten.

Im Rahmen unserer IT-Services bieten wir Leistungen entlang der Wertschöpfungskette Consult-Design-Build-Operate-Manage (CD-BOM). Schwerpunkte bilden unter anderem Projektmanagement sowie Unterstützung bei Applikations- und Rechenzentrumsbetrieb.

Die IT-Transformation ist unser zweites bedeutendes Kompetenzfeld. Hier spielt die Ablösung von Legacy Applications und der Umstieg auf 5G eine wesentliche Rolle. Zentrales unterstützendes Element ist dabei die IT-Workforce Transformation. Damit adressieren wir auch das Problem des immer größer werdenden Fachkräftemangels bei uns und unseren Kund:innen.

Bei allen Projekten und Services legt CompuSafe größten Wert auf Rechtssicherheit und Compliance.

Bei uns spielen Geschlecht, sexuelle Orientierung, Herkunft, Hautfarbe, Glaube, Alter etc. keine Rolle. Was für uns wirklich wichtig ist, sind Menschen, die Freude an ihrer Arbeit haben, leidenschaftlich für ihre Interessen eintreten und für die gegenseitiger Respekt und Wertschätzung ebenso bedeutend sind wie für uns.

Referenznummer: 567