Stadt Baiersdorf

IT-Koordinator (m/w/d) mit Verwaltungstätigkeiten in der Kultur- und Öffentlichkeitsarbeit

Baiersdorf

2nd Level Support
Datenschutz
Digitalisierung
Informationssicherheit
IT-Security
IT-Support

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Ihre Aufgaben:

Aufgabengebiet IT:

  • Zentraler Ansprechpartner für alle IT-Themen und Digitalisierung innerhalb der Stadt Baiersdorf
  • Beschaffung und Integration neuer Hard- und Software sowie Lizenzverwaltung
  • 2nd-Level-Betreuung der Fachbereiche und Schulung der Anwender
  • Koordination von Wartungs- und Supportleistungen mit dem externen Rechenzentrum (Komuna) sowie weiteren IT-Dienstleistern
  • Aufbau und Betreuung eines Mobile Device Managements (MS Intune)
  • Verantwortung für die IT-Haushaltsplanung und IT-Projektsteuerung
  • Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der IT- und Informationssicherheit sowie technischer Datenschutzanforderungen

Aufgabengebiet Kultur- und Öffentlichkeitsarbeit:

  • Mitarbeit im Bereich Öffentlichkeitsarbeit bei der Pflege und Weiterentwicklung der Homepage, des Social-Media-Auftrittes und unseres Amtsblattes
  • Vermietung und Verwaltung der Stadtsporthalle, Mehrzweckhalle und Jahnhalle
  • Unterstützung bei der Organisation von verschiedenen Veranstaltungen

Was erwarten wir?

  • abgeschlossene Ausbildung in einem IT-Beruf, z. B. Fachinformatiker/in - Systemintegration,
  • Kaufmann/frau für Digitalisierungsmanagement oder vergleichbare Qualifikation
  • Alternativ abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit einer Weiterbildung im IT-Bereich
  • Berufserfahrung im IT-Support in der öffentlichen Verwaltung von Vorteil
  • Fundierte Kenntnisse in Microsoft 365, Windows-Umgebungen und IT-Sicherheit
  • Organisationstalent sowie strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit, ausgeprägte Serviceorientierung
  • Erfahrungen im Projektmanagement wünschenswert

Was bieten wir?

  • unbefristete und sichere Vollzeitstelle (39 Wochenstunden)
  • flexible Arbeitszeiten innerhalb unseres Gleitzeitrahmens
  • Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) in der EG 9b
  • arbeitgeberfinanzierte betriebl. Altersvorsorge und Zuschüsse zur privaten Altersvorsorge
  • betriebliche Krankenversicherung, Gesundheitsmanagement und Betriebspsychologe
  • Fahrtkostenzuschuss, Zuschuss zum ÖPNV (Jobticket) und Fahrradleasing
  • Fortbildungsmöglichkeiten