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IT-Projektmanager (m/w/d)

Eurofins
Wesseling

Job-Infos

Berufsfelder

  • Projektmanagement

Gewünschte Studienfächer

  • Informatik
  • Informationstechnik

Abschluss

  • Ausbildung
  • Bachelor
  • Master/Diplom

Einsatzorte

  • Wesseling

Fähigkeiten

  • MS Excel
  • MS Office
  • MS PowerPoint
  • MS Project
  • MS Word
  • Projektmanagement
  • Scrum
Stellenbeschreibung

Stellenbeschreibung

  • Übernahme der IT-Projektkoordination und eigenverantwortliche Leitung mittlerer bis großer IT-Projekte, insbesondere bei der Integration neuer IT-Anwendungen an den verschiedenen Standorten (u.a. LIMS, CRM)
  • Erstellung und kontinuierliche Bearbeitung der Projektplanung und -strukturierung sowie die Gewährleistung der erfolgreichen Kommunikation im Projektteam
  • Durchführung des Projektcontrollings, des vollständigen Projektreportings und der proaktiven Umsetzung des Risikomanagements
  • Erstellung projektbezogener Präsentationen und Protokolle sowie die Koordination und Organisation von Projektmeetings
  • Enge Abstimmung mit den nationalen und internationalen IT-Teams, sowie mit internen und externen Zulieferern und Dienstleistern

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im informationstechnischen Bereich oder vergleichbare Ausbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise in komplexen, dezentralen und internationalen Organisationsstrukturen und den Methoden Prince2, PMI/PMP, IPMA oder vergleichbar
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Change Management wünschenswert
  • Know-how im agilen Projektmanagement (Scrum) von Vorteil
  • Professioneller Umgang mit MS-Office (PowerPoint, Excel, Project, Word)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Empathie im Umgang und in der Zusammenarbeit mit Menschen
  • Schnelle Auffassungsgabe, zielorientierte und selbständige Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick
  • Engagement, sicheres Auftreten und sehr gute analytische Fähigkeiten
  • Reisebereitschaft an andere Eurofins-Standorte

Wir bieten

  • Eine ausgewogene Work-Life Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Tagen nach Absprache und 30 Urlaubstagen im Jahr
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag im Großraum Köln-Bonn
  • Eine sehr gute Verkehrsanbindung einschließlich eines Firmenparkplatzes
  • Halbjährliche Evaluationsgespräche und ein Trainingsbudget zur persönlichen Weiterbildung
  • Regelmäßige Mitarbeiter-Events und zusätzliche Vorzüge wie eine betriebliche Altersvorsorge, Gympass und Corporate Benefits
  • Frische Snacks und Getränke für einen guten Start in den Tag
  • Flache Hierarchien und eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem IT-Team mit  25 Kollegen

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