BREMEDIA PRODUKTION
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BREMEDIA PRODUKTION als Arbeitgeber

BREMEDIA Produktion – atemberaubende Momente, die berühren.

Als modernes und innovatives Medienunternehmen bündelt die Bremedia ihre Expertise aus Fernseh‑, Film‑, Hörfunk- sowie crossmedialen Angeboten und ist als hundertprozentige Tochterfirma von Radio Bremen Teil eines multimedialen Netzwerks. Darüber hinaus fungiert sie gegenüber der Unternehmensgruppe als kaufmännischer und produktionstechnischer Dienstleister.

In allen Produktionen setzen wir uns zum Ziel, die Anforderungen einer crossmedialen Medienwelt dramaturgisch sowie erzählerisch zu nutzen und packende Geschichten passgenau an die Zuschauenden zu bringen. Auf diese Weise kreieren wir lebendige multimediale Abenteuerreisen, die berühren. Gestern, heute – morgen.

Als emanzipiertes Unternehmen liegen uns Themen wie Arbeitszeiten, Arbeitsschutz, vertragliche Bedingungen und der Naturschutz besonders am Herzen. Wir lieben Vielfältigkeit, unterstützen soziale Projekte aus der Region und stehen für eine LGBTQIA+ ‑freundliche Unternehmenskultur.

EINSTIEGSMÖGLICHKEITEN - DEIN WEG ZU UNS

Der Erfolg der Bremedia hängt von unseren Mitarbeitenden ab. Dabei profitieren wir von einer großen Vielfalt, wie beispielsweise der ethnischen Zugehörigkeit, Geschlecht, Alter, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Kultur, Bildung sowie Berufs‐ und Lebenserfahrung. Bei uns erwarten Dich herausfordernde Aufgaben und umfangreiche Entwicklungschancen – unabhängig von Deinem individuellen Einstiegslevel.

STUDIERENDE
Studierende unterstützen uns flexibel und passend zu ihren Studienzeiten bei Studio‐ sowie Außenproduktionen bis zu 20 Stunden die Woche. Dabei hast Du die Chance, Dich in individuellen Projekten zu beweisen und Dich als vollwertiges Teammitglied mit eigenen Ideen einzubringen.

YOUNG PROFESSIONALS
Tauche in eine crossmediale Branche ein und finde bei uns Deinen Traumjob, der Dir alle Möglichkeiten bietet, Dich persönlich sowie beruflich weiterzuentwickeln. Wenn Du Deine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium bereits in der Tasche hast und zudem erste wertvolle Erfahrungen im Berufsleben durch Praktika sammeln konntest, bist Du bestens aufgestellt, um bei uns mit einem Direkteinstieg zu starten. Von Assistenzen über Mediengestaltende bis hin zu kaufmännischen Mitarbeitenden – starte durch und werde Teil der Bremedia‐Familie!

PROFESSIONALS
Nach Deinem Studium oder Deiner Ausbildung hast Du bereits einige Jahre Berufserfahrung gesammelt und möchtest Dich nun neuen Herausforderungen widmen? Wir bieten Professionals verschiedenste Perspektiven des Einstiegs sowie Karrierechancen in den unterschiedlichsten Bereichen der Bremedia an. Als innovativer Arbeitgeber sind wir zudem bestrebt, die individuellen Stärken unserer Mitarbeitenden zu entfalten – dafür bieten wir vielfältige Angebote für Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung in unserem Haus.

BENEFITS – mehr als “nur” Arbeit

Die Zufriedenheit und das Wohl unserer Mitarbeitenden liegt uns besonders am Herzen. Deshalb haben wir als Arbeitgeber auch jede Menge Vorteile zu bieten: Von 32 Tagen Urlaub über unser Job‐Rad bis hin zu unserem Firmenfitnessangebot und einer Vielzahl an Fort‐ und Weiterbildungsmöglichkeiten für die eigene Entwicklung – willkommen in der Bremedia‐Familie!

URLAUB

Erholung tut Leib und Seele wohl. Unabhängig vom Unternehmensbereich steht Dir mit unserer fünf Tage Woche ein tarifvertraglicher Anspruch auf 32 Tagen zu.

BETRIEBLICHES GESUNDHEITSMANAGEMENT

Wer gesund ist, hat mehr vom Leben. Unsere Betriebsärztin steht unseren Mitarbeitenden hierbei mit medizinischem Rat zur Seite. Unter anderem kannst Du bei ihr einen Sehtest machen und Dir Tipps für Deine individuelle gesundheitsschonende Arbeitsplatzgestaltung holen.

BETRIEBLICHE ALTERSVORSORGE

Glücklich im Ruhestand: Für unsere Mitarbeitenden besteht die Möglichkeit einen bestimmten Betrag ihres Gehalts durch eine Entgeltumwandlung für die Altersvorsorge verwenden zu können.

ELTERN-KIND-BÜRO

Mehr Flexibilität für Mitarbeitende mit Familie: Unser Eltern‐Kind‐Büro für produktives Arbeiten mit Kind — in einem kindergerechten Arbeitsumfeld.

E-LEARNING CAMPUS

Kompetenz ist wichtig – doch Erfolg braucht Persönlichkeit. Online oder präsent – in der ARD.ZDF Medien Akademie halten sich unsere Mitarbeitenden fit, unabhängig von ihrer Position, ihrem Wissen oder ihrer Ausbildung – mobil oder direkt vor Ort.

CORPORATE BENEFITS

Alle Mitarbeitenden der Bremedia profitieren von Sonderkonditionen bei verschiedenen Marken und Herstellern. Darunter zählen unter anderem Freizeitangebote, Mode, Kosmetik und Technik.

FIRMEN-FITNESS

Wir fördern die aktive und gesunde Lebensweise unserer Mitarbeitenden im Zuge unseres Firmenfitnessangebots. In Kooperation mit Hansefit hast Du die Möglichkeit bei über 2.300 Sport‐Anbietern in ganz Deutschland zu trainieren. Los geht’s!

JOBRAD

Grün leben: Tu Dir und Deiner Umwelt etwas Gutes und fahr auf zwei Rädern. Wir bieten unseren Mitarbeitenden in Zusammenarbeit mit der JobRad GmbH die Möglichkeit, ein Fahrrad zu leasen. Dein Wunschrad darfst Du Dir direkt bei einem JobRad‐Fachhändler aussuchen.

JOBTICKET

Grün fahren: Dein Ticket für den Nahverkehr gemütlich und vergünstigt über die Bremedia bestellen und kostbare Zeit sparen.

BERUFSUNFÄHIGKEITSVERSICHERUNG

Das Risiko der Berufsunfähigkeit kann jeden von uns treffen. In Kooperation mit der BVUK haben wir die Möglichkeit unsere Mitarbeitenden mit guten Konditionen abzusichern.

REGELMÄßIGE MITARBEITENDENGESPRÄCH

Deine Entwicklung individuell fördern: Die regelmäßigen Gespräche mit Mitarbeitenden sollen dazu beitragen, mehr Klarheit über Ziele und Aufgaben der jeweiligen Kolleginnen und Kollegen sowie der Bereiche, in denen sie tätig sind, zu schaffen.

MITARBEITENDENBERATUNG

Spannungen entstehen überall — ob im Job oder privat. Unsere Sozialberatung bietet allen Mitarbeitenden in persönlichen sowie beruflichen Konflikt‐ und Krisensituationen individuelles Coaching und Beratung an.

FAMILIENSERVICE

In Kooperation mit dem PME‐Familienservice, tun wir alles dafür, um Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Im Angebot sind Notfallbetreuungsmöglichkeiten und Ferienprogramme für Kinder, Beratungs‐ und Vermittlungsleistungen für pflegebedürftige Angehörige sowie stärkende Fortbildungsmöglichkeiten mit inbegriffen.

Kontakt
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0421 - 246 34-518
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Andre Meins
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