Studenten – Sammle frühzeitig erste Beratungserfahrungen
Wir zählen im deutschen Markt zu den Top 5 IT-Beratungsunternehmen für die Energiewirtschaft. Als Partner der SAP AG haben wir uns einen exzellenten Ruf erworben. Mit über 300 höchst engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickeln wir Strategien und setzen diese erfolgreich um. Werde Teil dieser Erfolgsgeschichte. Schließ Dich uns an.
Werkstudent
Lust auf reale und praxisbezogene IT-Kundenprojekte in der Energiewirtschaft und das während Deines Studiums? Weitere Informationen findest Du hier: www.cronos.de/werkstudent
Abschluss- und Projektarbeiten
„Geht nicht gibt’s nicht“ zusammen finden wir ein Thema für Deine Projekt- und Abschlussarbeit. Weitere Informationen findest Du hier: www.cronos.de/graduate
Praxissemester
In Zusammenarbeit mit Deinem Lehrstuhl bringen wir unsere Erfahrung an die Uni und holen Deine Ideen in die Praxis. Weitere Informationen findest Du hier: www.cronos.de/praxissemester
Berufseinsteiger – Onboarding
Unsere jungen IT-Berater/innen und Softwareentwickler/innen erhalten direkt zum Karrierestart in Rahmen unseren Ramp-Up Programms alle wichtigen Informationen. Weitere Informationen findest Du hier: www.cronos.de/onboarding
Attraktive Vergütung und überdurchschnittliche Leistungen
cronos zahlt Dir ein branchenübliches Einstiegsgehalt je nach Qualifikation. Zum Grundgehalt erhältst Du in der Beratung eine variable Leistungsprämie, möglicherweise auch Vertriebsprämien und Personalvermittlungsprämien.
Darüber hinaus bieten wir viele zusätzliche Leistungen:
- Aufstockung des Krankengeldes bis zum letzten Nettogehalt für mindestens weitere 6 Wochen über den Zeitraum des * Entgeltfortzahlungsgesetz hinaus
- Vielfältige Möglichkeiten im Rahmen der freiwilligen Altersversorgung Sicherheit für die private Zukunft aufzubauen
- 30 Tage Urlaub
- Beruflich veranlasste Bahncard
- Firmenwagenmodell und Smartphoneregelung
- Erstattung der Kosten für Kreditkarte (sofern gebührenpflichtig)
cronos Ramp-up
Wilkommen bei cronos
Wir legen viel Wert auf ein top Onboarding sowie die stetige Weiterbildung unserer Mitarbeiter und unterstützen Dich regelmäßig, Dein Wissen, Deine Fähigkeiten und Deine Fertigkeiten zu erweitern.
In regelmäßigen Feedback-Runden und Mitarbeitergesprächen erarbeiten wir gemeinsam, wie Du Dich optimal weiterentwickeln kannst.