Spezialist Bau-IT - Bauprozessverantwortlicher (m/w/d)

Komm in unser Team

LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.

Unser Bereich Informationstechnologie stellt das digitale Fundament für optimale Prozesse bereit. Im Team erarbeiten wir wettbewerbsfähige und nachhaltige IT-Konzepte und Lösungen. Beratung, Support und auch die Betriebssicherheit stehen im Fokus unserer Arbeit. Mitdenken, ausprobieren, mutig sein und Lösungen finden. Bei uns gestalten Sie durch Ideen unsere IT-Landschaft und die Digitalisierung von LEONHARD WEISS mit.

Ihre Aufgaben

• Sie nehmen gemeinsam mit den Fachbereichen von LEONHARD WEISS den jeweils gelebten Best-Practice-Bauprozess auf und dokumentieren diesen in BPMN 2.0-Notation
• Sie analysieren den dokumentierten Bauprozess und zeigen Verbesserungsmöglichkeiten auf
• Sie sind Ideengeber (m/w/d), Motivator (m/w/d) und die treibende Kraft rund um den Know-how-Transfer zur Reduzierung von Schnittstellen und (Teil-)Automatisierung von Prozessschritten
• Sie treiben gemeinsam mit den bauoperativen Bereichen die Weiterentwicklung der Digitalisierungs-Strategie von LEONHARD WEISS voran
• Sie bringen unsere Prozesse auf die nächste Stufe der Digitalisierung

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen (m/w/d), Bauinformationstechnologie (m/w/d), Wirtschaftsingenieur (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
• Fundierte Kenntnisse von BPMN 2.0
• Fundierte Kenntnisse über den gesamten Bauprozess
• Analytisches Denken, Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit
• Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist

Unser Angebot

• Eine gute Balance zwischen Familie, Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten
• Eine Auswahl an Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Kantine, Essensgutscheine
• Übertarifliche Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
• Eine Ergebnisbeteiligung bzw. eine Prämie
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
• Ein Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Barrierefreie Bürogebäude und behindertengerechte Arbeitsplätze
• Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
• Eine große Auswahl an Corporate Benefits
• Verschiedene Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier

Ansprechpartner

Katharina Walz

+49 7951 33-2834