Granulare Medien

TÄTIGKEIT: Studien-/ Abschlussarbeit

Ihre Mission:

Die statische natürliche Porosität von nichtkohäsiven granularen Medien (z. B. auch die des Regoliths auf Mond, Mars und Asteroiden) hängt nicht nur vom Grad der Kompaktierung ab, sondern auch von der Gestalt der Partikel, insbesondere deren Abweichung von der Kugelgestalt, parametrisiert als sphe­ri­city. Diese Abhängigkeit ist wegen experimenteller Schwierigkeiten nur ungefähr bekannt und auch meist nicht für die typischen und natürlich vorkommenden Korn-Formen und den relevanten Sphericity-Bereich von 0.6 -1.

Ein interessanter Ansatz diese Lücke zu füllen ist mit Hilfe von Computersimulation. Die freie Partikula-Software soll hierfür benutzt werden. Dazu sollen wrapper-Codes programmiert werden, die Partikula automatisch die interessierenden Parameterbereiche durchlaufen lässt und die Ergebnisse jedes Simulationslaufes aufzeichnet. Das DLR ist im Kontakt mit dem Programmierer von Partikula.

Ziel dieser Bachelor / Masterarbeit wäre - nach Einarbeitung in die Software, dem Programmieren der wrapper und Planung und Ausführung der Simulationsruns - die Analyse und Publikation der Ergebnisse.

Diese Arbeit ist ein Teil bestehender Zusammenarbeit zwischen dem DLR-Institut für Materialphysik im Weltraum in Köln und der DLR-Einrichtung Raumflugbetrieb und Astronautentraining, welches an der MMX-Rover-Mission zum Marsmond Phobos beteiligt ist.

Ihre Qualifikation:

• Studium: Physik, Informatik, Ingenieurswissenschaften oder verwandte Studiengänge
• Grundkenntnisse in Matlab und Freude am Programmieren
• sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Eigeninitiative und Freude am selbstständigen Arbeiten

Ihr Start:

Freuen Sie sich auf einen Arbeitgeber, der Ihr Engagement zu schätzen weiß und Ihre Entwicklung durch vielfältige Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert.Unser einzigartiges Arbeitsumfeld bietet Ihnen Gestaltungsfreiräume und eine unvergleichbare Infrastruktur, in der Sie Ihre Mission verwirklichen können.Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf sowie Chancengleichheit von Personen aller Geschlechter (w/m/d) sind wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik.Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.